尊敬的各位领导、各位同事，大家好： 回眸昨天，大家都曾为公司的强大和发展付出了辛勤的汗水和心血。领导们身体力行，以身作则，指导着公司对的的发展方向。同事们兢兢业业，吃苦耐劳，默默奉献。大家上下团结一心，肝胆相照，铸就了公司一种又一种的辉煌。固然，在这样一支优秀的团体中，也让我成长了，进步了，在这里我要感谢公司予以我的这个平台和机会。因此今天我为大家演讲的题目是发扬公司文化、共迎邮通明天。首先我想先来谈谈何为文化？卢梭在《社会契约论》中定义文化：“文化是风俗、习惯、特别是舆论”。文化在汉语中是“人文教化”的简称。前提是有“人”才有文化，意即文化是讨论人类社会的专属语； “文化”的本义是“以文教化”，它表达对人的性情的陶冶，品德的教养，本属精神领域之范畴。随着时间的流变和空间的差别，现在“文化”已成为一种内涵丰富、外延广阔的多维概念，只能说文化作用之大，魅力无穷。那何为公司文化？公司文化则是全部团体组员共享并传承给新组员的一套价值观、共同愿景、使命及思维方式。它代表了组织中被广泛接受的思维方式、道德观念和行为准则”。作为一种公司，则必有它独一无二的文化。一种公司从小到大，长治久安，实现各自宏大的公司目的，在汲取各方文化的同时，必须逐步形成本身独具特色的公司文化，并坚持不懈，不停发展和升华。江苏邮通建设监理有限公司成立于 1998 年 6 月，是江苏通信服务有限公司的全资子公司，也是在香港上市的中国通信服务公司旗下的专业监理公司。公司是江苏省内唯一一家拥有住房和城乡建设部核准的房屋建筑工程、通信工程双甲级资质监理公司，同时拥有工业和信息化部核准的通信工程甲级监理公司资质、招标代理甲级资质、系统集成甲级资质，江苏省建设厅核准的工程招标代理资质，江苏省商务厅核准的对外承包工程资质。业务范畴涉及之多，业务地区遍及之广，均是有目共睹的。公司获得鲁班奖一项，获得国家优质工程银质奖二项、工业和信息化部优质工程奖二等奖五项，三等奖二项，江苏省扬子杯八项，省局级优质工程奖百余项。公司持续多次被授予全国通信行业“先进监理公司”、江苏省“示范监理公司”、南京市“示范监理公司”、“江苏省建设监剪发展二十周年工程监理先进单位”等荣誉称号。成就荣誉诸多，不胜枚举。公司的发展让我们认识到，每一步改革的成功都要遵照事物的发展、运动、变化的规律，抓住机遇、做事合度，而不能一成不变、死水一潭，坐以待毙。变即...
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