强化五懂五会五能培训，助力员工履责能力提升（总 5 页）--本页仅作为文档封面，使用时请直接删除即可----内页可以根据需求调整合适字体及大小-2强化五懂五会五能培训，助力员工履责能力提升（郝军，中国化学品安全协会副总工程师）“安全工作在一线，基层班组是关键”，如何提高和加强员工的履责能力呢员工在履责岗位安全生产责任懂能会应该怎样提升呢《安全生产法》第五十条明确规定：从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。在一次和某企业负责人安全访谈时，他说：“我对安全生产担心的主要问题之一就是各级人员的能力问题，每次开会我都强调人员能力培训，你想干好，没有能力和本事不行，主要是安全培训落实上还不到位，培训学习的针对性、实用性走形式，更主要的是员工自主学习的主动性和积极性不高”。“安全工作在一线，基层班组是关键”道出了安全生产管控的关键。那么如何提高和加强员工的履责能力呢员工在履责岗位安全生产责任懂能会应该怎样提升呢员工行为安全是预防事故的根本，提升作业行为人知识和专业技能，做到有效约束，是实现安全生产的根本保证。受消防“懂能会”能力建设要求启发，笔者结合危险化学品生产易燃易爆、有毒有害、高温高压、易腐蚀、易泄漏等危险特性，就危险化学品企业岗位员工履责能力提出“五懂五会五能”内容，企业通过对岗位员工有针对性的培训考核，会有效助力员工履责能力提升。一、五懂五会五能基本内容1 五懂：懂生产工艺、技术原理、设备结构、危险特性、岗位应急。五懂是员工上岗的素质要求。懂生产工艺，就是要懂生产工艺流程，懂生产工艺的关键操作环节，懂生产过程压力、温度、流量、浓度等参数的阈值和极限值；懂技术原理，就是要懂工艺的设计原理，懂作业环节的运行原理，懂火灾、爆炸等事故基理；懂设备结构，就是要懂设备构造与工作特性，懂设备使用与维护方法，懂设备润滑及检修方法，懂设备防护装置的使用；懂危险特性，就是要懂岗位物料的理化特性，懂岗位物料的毒性与作业场所的浓度限值，懂岗位场所可能隐藏的爆炸危险，懂作业环节的各种职业有害因素，懂作业环境的危险、风险大小，懂不安全行为易造成的事故后果；懂岗位应急，就是要懂岗位应急处置内容，懂正确的事故应急逃生途径，懂正确的工伤事故急救方法。2•五会：会生产操作、异常分析、设备巡检、风险辨识、处置险情。3五会是员工上岗的能力要...
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