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领导干部三严三实学习实践心得体会VIP专享VIP免费

领导干部三严三实学习实践心得体会_第1页
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下载后可任意编辑领导干部三严三实学习实践心得体会“三严三实”是各级领导干部的为政之道、成事之要、做人之基。笔者认为,以“零距离、零延误、零容忍”的“三零”高标准,时刻保持力度、保持韧劲,善始善终、善作善成,是当前各级领导干部执政为民的基本遵循。服务群众“零距离”。坚持“三严三实”,就要常怀一心为民的公仆情怀,强化宗旨意识,贴近基层、贴近群众、贴近实际,全面正确贯彻落实好党的路线、方针和政策,才能赢得人民群众的拥护和爱戴。“服务的距离就是党和群众的距离”,要搭建好服务群众“零距离”的有效载体,建立健全党员领导干部深化基层服务群众长效机制,做到党员领导干部联基层党员干部、基层党员干部联普通党员、普通党员联群众全覆盖,扎实开展“问需、问政、问计”察实情和“解惑、解忧、解难”办实事活动,多做聚人心、暖人心、稳人心、得人心的好事、实事,确保联系群众“面对面”、走访群众“心贴心”、服务群众“实打实”。服务群众“零距离”的支点在于“实”,要着眼为民惠民让群众看得见、摸得着、亲身体会得到,扎实推动惠民活动,确保惠民资金到位、惠民项目落地、惠民活动长效,真正把党全心全意为人民服务的宗旨物化为惠民项目,解决好服务群众“最后一公里”问题。干事创业“零延误”。坚持“三严三实”,就要践行真抓实干的求实作风,强化执行意识,敢于担当责任,勇于直面矛盾,拿出踏石留印、抓铁有痕精神,狠抓落实和执行环节。作为党员干部特别是领导干部,要以高度的政治自觉,带头把“三严三实”贯穿到做人做事做官的全过程,从我做起、小处着手,以上率下、不令而行。在具体抓落实过程中,要科学进行责任分解,实行工作责任项目化,把目标任务分解为可操作的工作项目,落实到岗位、量化到个人,形成“千斤重担大家挑、人人肩上有目标、挑着担子争着跑”的干事创业氛围。要突出责任落实,坚第 1 页共 2 页下载后可任意编辑持“以绩效定位次、以实绩定英雄”,实行工作项目年初责任人认领亮诺、季度例会分析讨论践诺、年中督查通报促诺、年终综合考核兑诺,做到公开承诺、全程跟踪、动态了解、台账印证、考核落实、奖惩推动,让干部在“压力倒推”机制中,以“跳起来摘桃子”的干劲开展工作。转变作风“零容忍”。坚持“三严三实”,就要营造守纪律讲规矩的政治生态,强化政治意识,严守党的政治纪律和政治规矩,清清白白做人,干洁净净干事,在自律和他律的内在统一中实现党风政风的根本好...

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