哈尔滨华宇通客运有限公司 [2016]1 号安全目标一、安全工作方针与目标(一)安全生产方针安全第一、预防为主、综合治理;控制风险、平安和谐、持续改进;遵章守法、安全发展;(二)安全生产工作目标追求最大限度的不发生各类事故,不损坏人身健康,不破坏环境。深入开展安全标准化管理,遵循以人为本的原则,加强员工培训,努力提高员工队伍的安全素质;在公司各个层面建成完善的、体系化的安全生产长效管理机制。1、年度一次死亡 3 人以上责任事故为零,杜绝重、特大事故发生。2、年度责任事故率小于 1.5(次/百万车公里)3、年度责任事故死亡率:小于 0.3(人/百万车公里)4、年度责任事故伤人率:小于 1.6(人/百万车公里)5、财产损失(3 万元/百万车公里)(三)实现安全生产方针与目标的措施为切实贯彻落实“安全第一,预防为主、综合治理”的方针,落实企业主体责任和“一岗双责”规定,加强安全生产工作组织领导,认真落实各项安全防范措施,防范和减少安全生产事故,制定本措施。1、健全安全管理机构,成立安全生产领导小组,明确职责,实行主要领导负责制,配备足额的专职安全生产管理人员和应急人员,定期召开领导小组会议和安全例会。2、建立健全安全责任体系。经理是安全生产第一责任人,对安全生产负全面领导责任,分管安全的领导是重要责任人。其他员工实施一岗双责,逐级签订安全生产责任书。3、制定并及时修订各项安全生产管理制度和操作规程,并严格落实和执行。4、落实 GPS 动态监控,配备专职监控人员。确保车辆在线率达到 100%,详细登记监控情况。对超速、超员和疲劳驾驶情况及时通过信息平台进行提醒。5、加强驾驶员的管理。① 严把驾驶员的资质关,按各类班线的要求,配备符合条件的客车驾驶员经考核合格后上岗。修订新增驾驶准入聘用制度,新增驾驶员必须根据《道路旅客运输企业安全管理规定》到相关单位开具三年无重大责任事故证明和无记满 12 分的驾驶员状态证明,并参加岗前培训和健康检查,经理论和路试考核合格后方能上岗。② 经常运用板报、标语、条幅、短信等进行各类活动宣传发动,坚持每月召开安全例会和开展一次驾驶员警示教育培训。分析案例,吸取教训,介绍典型,推广先进经验,凡不能按时参加学习的,除考核奖惩以外,还指定专职安全员包干补课,保证驾驶员人人受到教育。③ 建立驾驶员考核一览表,每月初查询驾驶员的违章、运管处罚、事故和 GPS 超员超速记录,进行统计考核上墙,以表...