下载后可任意编辑建筑公司五四红旗团委申报材料与建筑公司前台工作总结范文 2024 汇编建筑公司五四红旗团委申报材料**省第四建筑工程公司成立于 1953 年，总资产 5.8 亿元,具有土建、水电消防、钢结构、机场场道工程施工国家一级资质和滑模工程施工二级资质，属**建工集团子公司。公司现有职工 2789 人，其中 35岁以下青年职工 1021 人、团员 478 人。一直以来，公司团委始终把创建“五四红旗团委”活动作为共青团工作的统揽，围绕公司党委的工作中心，依据“班子建设好、支部建设好、主题活动好、活动阵地建设好”的标准，结合建筑施工企业的实际开展工作。一、加强团委班子建设，提高服务青年的能力1、团委按期换届，为团委会输送新奇血液。我司历届团委会在任期届满时都按期进行换届改选，最近一次团委会换届是在今年 4 月，现有的 7 名团委委员中有 5 名中共党员，全部平均年龄在 25 岁，大专以上文化程度的有 5 人，占 71.4%，随着班子成员的政治素养和文化程度的提高，服务青年的能力得到了增强，使班子成员在团员青年中树立起较高的威信。2、加强班子成员思想政治教育工作，着力提高班子成员思想政治素养。用科学的理论武装自己的头脑，努力提高自身的理论素养，树立起正确的世界观、人生观、价值观，坚定跟党走建设有中国特色的社会主义道路的信念，自觉加强党性锻炼和党性修养，牢固树立全心全意为人民、为青年服务的观念，切实增强为党做好新世纪青年工作的责任感和使命感。3、根据“政治合格、作风扎实、严格自律”的要求，加强班子成员的工作作风建设。自觉培育脚踏实地、求真务实的工作作风，想实第 1 页 共 10 页下载后可任意编辑招，干实事，求实效。真正做到想青年之所想，急青年之所急，谋青年之所求，把为青年服务落实到解决实际问题的具体行动上，把好事办实，把实事办好，不求任期内的表面业绩，唯求事业的长远进展。4、加强团干部的实践培育。通过岗位轮换、兼职等方式，努力为他们提供实践锻炼的舞台。积极争取公司党委和行政的重视与支持，做好班子成员的转岗输送工作，让他们有更多的机会到党政岗位、情况复杂的地方，艰苦的环境中去砥砺人生，锤炼品质，提高素养。二、加强团的思想政治建设，始终把握基层团组织的政治方向，营造学习氛围，不断提高青年队伍的整体素养教育团员青年树立科学的世界观、人生观和价值观。引导团员青年理解改革，支持改革，树立大局意识，培育青年的团队精神和奉...
VIP
