农发办各项规章制度主任岗位职责认真贯彻国家农业综合开发政策，执行区委、区政府各项决议，并向区委、区政府领导班子负责。在区政府的领导下主持农综办的全盘工作，主管财务、人事、招商引资及项目资金管理工作。负责联系、沟通上级主管部门和协调、督促各业务相关部门的工作。主持召开本部门办公会议，安排工作进度，讨论决定重大问题。加强组织建设，增强班子凝聚力，严把干部的政治理论及业务知识学习、培训，组织本部门干部、职工创造性地开展工作。承担上级下达的其它工作任务。副主任岗位职责 在主任的领导下，协助主任工作。负责督促业务科搞好农业综合开发日常工作。负责开展农业综合开发调查研究、分析评估、动态监测、综合分析等工作，并指导编制中长期及年度规划。负责督导综合科搞好“咸·杨农业产业一体化”沟通协调工作。对本单位工作的重要情况和重大事件，及时向主任汇报、沟通，并提出解决方案和处理办法。受主任委托，代行主任管理其它工作。办公室工作职责 负责文件的收发、传阅、起草及打印工作。按照档案管理制度，做好档案整理妥善保管印章，按印章管理制度使用印章。严格电脑管理，专人操作公务网发文。负责人事、劳资办理，部门之间沟通协调工作。负责单位考勤、下乡、请休假等统计工作。掌握各科室工作进展情况，及时将本部门本月小结及下月工作安排上报主管部门。负责财产登记管理，安全检查、各科室及办公区域卫生等内勤工作。完成领导交办其它工作任务。综合科工作职责负责“咸·杨农业产业一体化”项目征集、编报及协调工作。负责农综办半年、全年工作总结等综合性材料。负责农综办招商引资工作。承办农综办党务、党建工作。组织全办同志每周三下午学习活动。完成领导交办的其它工作任务。工 作 制 度 建立岗位责任制，每个职工必须在自己岗位上尽职尽责，爱岗敬业，积极主动的做好本职工作。严格考勤制度，上班不迟到，不早退，不干有碍于工作的事情。廉洁自律，克己奉公，遵守职业道德、坚决纠正行业不正之风。对于分配的工作要认真负责，及时保质保量完成，不能有推诿现象。年终要对各科室、工作人员进行全面考核，优秀者要予以奖励，落后者要批评教育，并限期改正。树立全局观念，分工协作，各负其责，重大事情，全力以赴，认真高效地完成农综开发各项工作。学 习 制 度建立星期三政治学习制度，开展研讨，互相交流，不断提高政治理论水平和政治思想觉悟。加强自身业务知识学习，努力提高业务水平，熟...
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