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元江县统计局2008年上半年行政效能建设工作总结VIP免费

元江县统计局2008年上半年行政效能建设工作总结_第1页
元江县统计局2008年上半年行政效能建设工作总结_第2页
元江县统计局2008年上半年行政效能建设工作总结_第3页
元江县统计局2008年上半年行政效能建设工作总结根据《元江县人民政府进一步加强行政效能建设的意见》和《元江县人民政府办公室关于印发元江县人民政府各部门2008年行政效能建设目标考评方案的通知》精神和规定要求,我局精心策划、周密部署,扎实工作,认真开展以科学发展观为指导的解放思想大讨论活动,并制定切实可行的工作人员行政问责办法、服务承诺制、首问责任制和限时办结制及实施方案和实施细则,向社会公开服务承诺、服务项目,使行政效能建设工作取得了阶段性成果,干部工作作风得到明显转变,服务意识明显增强、工作效率明显提高。现将我局行政效能建设工作情况总结如下:一、加强领导,周密部署为了加强对行政效能建设工作的组织领导,把行政效能工作落到实处。我局成立了行政效能建设工作领导小组,组长由统计局局长张慧民同志担任,副组长由统计局副局长张诚、魏淑芬同志担任。办公室设在综合办公室,普文明同志任办公室主任,并负责日常工作,定期向县政府和监察局报告行政效能建设工作进展情况。结合我局实际情况,充分发挥民主集中制,在广泛征求意见的基础上按照政府行政效能建设工作目标任务进行分解和开展工作。以科学发展观为指导的解放思想大讨论活动为1契机,制定了切实可行的工作人员行政问责办法、服务承诺制、首问责任制和限时办结制及实施方案和实施细则,向社会公开服务承诺、服务项目。这样突出重点,有针对性的开展工作,促进了工作的有力落实。同时,通过完善和建立健全制度,用制度约束干部的行为,建立了行政效能建设工作的长效机制。通过开展以科学发展观为指导的解放思想大讨论活动和推行“四项制度”,进一步加强行政效能建设工作,改善行政管理,提高工作效能,使统计工作更好的为社会经济建设服务有了新起色。二、按照四结合的原则,全面作好行政效能建设工作。(一)、坚持行政效能与政府中心工作相结合的原则,推进工作不断创新,再上新台阶。我局今年开展了两项统计创新工作。1、为建立科学、统一、全面、协调的统计调查制度和信息管理制度,切实加强对统计工作的组织领导,增进部门间的协调配合,建议县人民政府建立统计工作部门联席会议制度,县政府同意建立统计工作部门联席会议制度,并下发了元政办发[2008]111号文件《元江县人民政府办公室关于建立统计工作部门联席会议制度的通知》。2、成立了局内数据质量评估领导小组。成立数据评估领导小组是及时解决统计工作中遇到的问题,规范统计资料的管理和数据的使用。为充分发挥政府综合统计部门职能,为做好国民经济核算,依法管2理统计数据,规范并发布统计信息,进行统计分析,数据评估,提高统计数据质量,协调联系各部门的统计工作。通过建立统计工作部门联席会议制度和局数据质量评估领导小组来实现统计数据质量评估和认定。以上两项统计创新工作的开展,使统计数据更具有科学性、真实性。(二)、坚持行政效能建设与转变政府职能,改进机关作风和工作方式相结合,牢固树立为人民服务的宗旨。热情接待前来办事的群众和干部,做到一张笑脸相迎、一把椅子请坐、一杯热茶暖心,推行首问负责制和现时办结制,以开展思想大解放活动为契机,推行和深化岗位责任制、绩效考评制和责任追究制,促进了政府职能和机关作风转变,提高行政效能。严格实行责任追究制。要求业务干部应该加强责任心,因工作失误,造成工作被动和不良影响的要追究有关业务人员和分管领导责任。(三)、坚持行政效能建设与全面推进依法行政,从严治政相结合,促进行政机关规范行为。将依法行政和统计执法结合起来,坚持从源头上确保统计数据的真实可信。每年要开展一次统计人员上岗培训考试和统计执法抽查检查,年内共检查抽查了25家行政、事业和企业单位,对查出的无证上岗、迟报报表的单位和个人当面批评教育,下不为例,并要求统计上岗考试,取得上岗证;其他大的违法案件没有发现,有效3的遏制了虚报、瞒报、拒报统计数据等统计违法行为,规范了我县统计工作秩序,达到了提高统计数据质量的目的。(四)、坚持行政效能建设与全面推行政务公开,建立公正、科学规范的政务公开机制相结合,进一步推行政务公开。本着...

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