《局长，你裤链没拉上》读后感断牙虎谨防你的裤链没拉上无人提醒《局长，你裤链没拉上》这个段子在民间广为流传，说得是一个局长裤链没拉上，露着里面红红的内裤，大清早从一楼到六楼，都有人看到，但是各自怀着不同的观点，都没有提醒他。故事虽然有点夸张，生活中未必不会发生，符合小说文艺创作的特征。如今更有现实意义，再推送出来，以飨网友。日常生活中，大老爷们，谁都会有失误，有裤链忘记拉上的时候。一个普通百姓的裤链忘记拉上，肯定有人提醒你，一个局长裤链忘记拉上是否有人提醒就真的未必了。虽然是生活中的小事，但是折射出的却是领导作风问题、党风问题、党的民主集中制原则是否得到贯彻问题的大事。也许有人觉得是小题大做。试想，如果这局长平时作风民主，还能没有人提醒他裤链没拉上吗。足可见这局长是平时如何霸道，如何听不进群众正确的意见。这样的局长如果平时有一点点的民主作风，还能没人提醒他吗。局长通常都是一个局的党政一把手，是党组织的“班长”。班长如此，可见“这班人”的战斗力。党确立“民主集中制”的原则的根本目的在于广纳民意、集思广益，减少决策失误；使得意见从“群众中来”，再回“到群众中去”，从而激发群众执行决策的积极性、创造性。实际上在一些组织内部已经是实实在在地是“一言堂”，集体领导已经成为摆设，所谓民主只不过是个过场，“组织意志”早已被“个人权力”取代。记得过去在部队时，哪怕报一个战士的嘉奖，都要通过班务会、党小组会议集体讨论，然后经连队党支部再研究决定上报。通过民主推荐，公开当面讨论每个战士的长短，让大家知道他先进在哪里。缺点和不足在哪里。从而使大家受教育，学有目标，赶有榜样。为了多争一个表彰指标，争得脸红脖子粗的现象也常有。哪怕一个师长，他都得参加党小组的生活，党小组长及党小组内的其他党员照样可以以平等的身份批评他工作、生活中的缺点和失误……让每一个人实实在在感受到了的第1页共5页组织的存在，感受到组织的强大，似乎在组织面前藏不住任何私心杂念。全军事化的军队党组织如此，半军事化的党组织如何。非军事化的党组织又如何。有的领导习惯于阿谀奉承，喜欢被人拍马屁的感觉。一个副科职、正科职的领导干部会议上的讲话也要让机关的同志写个稿子，主持个会议也要弄个会议“主持词”；在系统内部会议上即席讲几话，都会被当作“重要讲话”，“重要指示”，要求“迅速传达”，“贯彻落实”。人以群分，物以类聚。领导身边的一个人，就是一个标杆，很容易被人效仿。喜欢阿谀奉承、拍马屁的领导，身边往往也不缺少阿谀奉承之徒，拍马屁高手。个别人无才无德，群众口碑很差，唯独在领导的心目中大红大紫，信任度经久不衰。这些人与领导寸步不离，步步紧跟；评先提拔一步也不拉下，连领导上厕所都叼着香烟在厕所外守护，令人什么作呕。对于领导的指示，更是不管是否切合实际，都不假思索、不折不扣地传达，监督落实。这些人为领导干私事比干公事还热心，为领导谋私利比为群众谋福利还尽心……也正是这些人，加上个别领导缺少应有的政治警惕性，逐步走向权力任性。刚直不阿，坚持原则的人往往得不到领导的青睐。个别领导唯上是听，从不把群众的意见放在心上，甚至班子成员的意见也不愿听。对于上面领导的意见，不管是否正确，不管公事私事，不管是否合法照单全收，再照单转手交下面执行。有的明知违法，不切合当地实际，也要求下面作为政治任务来完成，“有条件的要执行，没有条件创造条件也要执行”。有的领导干部权力任性到无以复加的地步，对下唯我独尊。一个人的智慧总是有限的，想得再周到也会出现裤子拉链忘记拉的失误。有的领导全无群众意识，听不进半点反对意见，处处自以为是，更谈不上深入调查研究。决策根本不顾下面的“执行能力”，只强调下面的“执行效率”。拍拍脑袋就是一个创新，劳民伤财，短命创新叠出，却没有人担责。出了问题，媒体一炒作，就急于切割，找基层一线的人背锅。权力必须关进法律的笼子里，法律和建立在充分民主基础第2页共5页上制定的规章制度是防止腐败的有力武器;权力任性才是腐败的根源，只有权力钻法律的空子、披着政策、法律的外...
