源口学校下期控流保学工作总结为了切实抓好普及九年义务教育，进一步贯彻贯彻《国务院有关基础教育改革与发展的决定》，进一步巩固和提高“两基”成果，在上级教育主管部门的对的领导和学校党政一班人地共同努力，我校的“控流保学”工作抓得非常贯彻。现将近期工作总结以下：一、重视“控流保学”工作的制度建设。1、“三册”制度。每期开校初造学生花名册，每年终对所辖招生区域的校外学龄小朋友逐户调查摸清，造好6-11周岁适龄小朋友花名册，每年新生入学后制好学籍簿，建好了学生档案台帐，严格实施学生“户口”管理。2、转学、休学、退学制度。学生转学必须凭户口迁移证和转学证明。转出学生必须由本人或学生家长申请,班主任审查同意,学校领导同意、教导处办理转学证明。凡因病或其它特殊因素休学，休学的学生必须由本人申请，医院证明、班主任审查同意，学校领导同意，办理休学、退学手续。凡办理了转学、休学、退学手续的学生班主任必须在学籍簿上注明转学、休学、退学的时间、因素。教导处建立了专册登记簿。未办理转学、休学、退学手续，自动不到校学习的流动生，班主任及时做好了学生、家长的思想教育工作，动员到校参加学习。对休学期满的学生，学校准时告知到校插班复学。凡规定在重龙镇几所小学间转学的学生，原则上不予同意。3、交接班制度。实施岗位责任制，采用“校内包班、行政科任教师到班”的方法，划片定点，责任到人。注意保持了学校领导和教师的相对稳定，不容易调动、调换任课教师。非换不可的班级，教师要办好交接班手续，除交“三率”状况外，还要交学生的学习和思想状况，如有流动生，必须讲明因素。4、家访制度。学校每期期初、期末对各班学生入学、巩固和教学质量进行检查，及时向上级主管部门填报学生人数统计表，开展“无流动生竞赛”活动，对无流动生的学校、班级、教师予以适宜的表彰、奖励。5、奖惩制度。凡在一年内，无一名流失学生的班级，学校对应的奖励。6、劝学制度，对不能及时到校的学生，由乡政府和学校教师构成联合劝学小组到各村走访理解状况，及时做通家长工作，及时将学生送回学校学习。二、有章可循，重在贯彻。每年学校按以上制度开展工作，安排人员，并与教师订立“控制学生辍学的责任书”，责任到人。假期定时安排人员对辖区内的学龄小朋友进行摸底造册。对于适龄小朋友的实际人数，做到心中有数。三、加强教师思想教育工作。要做到切实巩固学额，控制学生流失，除严格执行以上管理制度以外，还必须全方面贯彻党的教育方针，努力提高教学质量。教师工作办法上不简朴化，规定上要有所区别。开展学习竞赛，不仅奖励先进，也要注意进步的奖励，以有助于学额的巩固。四、加强学校管理，努力提高学校的教育教学质量。努力把学校打造成一种和谐优雅的学习乐园，发明一种栓心留人的好环境。以上是我校在本年控流保学方面做的一点点工作，固然离上级的规定尚有一定的差距，在后来的工作中，我们将更加努力，争创更大成绩。源口瑶族乡学校9月
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