下载后可任意编辑农林局2024年绿色证书培训工作总结与农林局2024年落实党风廉政建设和反工作总结汇编农林局2024年绿色证书培训工作总结XX年为做好绿色证书培训工作，**区农林局以法律规范化、制度化、培训教育为目标，在市农业局和市农广校的关怀支持、指导下，在相关部门的积极配合和共同努力下，圆满地完成了XX年绿色证书培训各项工作任务。现将“绿色证书”培训工作完成情况汇报一、开展工作基本情况（一）任务明确，狠抓落实为做好XX年绿色证书培训工作，强化昆明市绿色证书制度建设，根据昆明市绿色证书办公室《关于下发二〇一〇年昆明市绿色证书制度建设及指导性培训任务的通知》（昆绿办[XX]1号）文件精神，我局拟定了《关于下达**区二〇一〇年绿色证书制度建设指导性培训任务的通知》（五绿办XX）1号）文件，把XX年培训任务分解到各涉农街道办事处，多次召开工作会议，讨论了今年培训的重点专业，就农村教育培训和农村有用人才培育等问题进行探讨讨论。各办事处明确专人负责抓此项工作，实行目标责任管理，做到计划早下达，任务早落实。（二）多方筹集经费，确保绿证工作的顺利开展因我区绿证培训经费一直未纳入财政预算，所需经费只能由各街道办事处多渠道筹集，今年各街道办事处主要和劳动力转移就业工作共同培训，确保绿证工作的顺利开展。（三）因地制宜，合理选择培训专业结合我区农村经济进展实际，坚持以贴近政府工作、贴近产业进展、贴近农民需要为原则，围绕主导产业，开展多专业培训。主要培第1页共6页下载后可任意编辑训专业有6个，分别为特色蔬菜种植、果树栽培管理、物业管理、农民驾驶、育婴师、中式烹调师。（四）部门配合，建立绿证培训长效机制为圆满完成绿证培训任务，各街道办事处与培训部门密切配合，根据农闲季节，采纳集中培训方式开展培训，做到关键环节主动入户，技术咨询随时解答，学用结合，进一步提高学员生产技能水平。XX年，我区绿证培训共821人，其中厂口街道办事处指导性培训412人，取证人数200人；沙朗街道办事处指导性培训409人，取证人数200人。二、存在问题存在的主要问题是培训经费不足，工作难开展。因为一直没有专项培训经费，参照“两转”培训工作，但经费仍紧张，对于广阔自愿接受教育的农户，我们尽量满足农户对农业知识的需求。在实践方面，因没有法律规范的实验、示范基地，很难达到绿证管理办法上要求的课时。三、明年工作计划一是根据年初计划和措施，积极深化农村，贴近农民，推动“三进村”服务工作，仔细、扎实开展培训；二是多渠道筹集经费，圆满完成全年培训和发证任务；三是做好学员跟踪问效工作，不断提高培训质量；四是法律规范管理，严格考核。参训学员经理论考试和实践技能考核，合格一批，发证一批。第2页共6页下载后可任意编辑农林局2024年落实党风廉政建设和反****工作总结区划调整后，针对工作人员增加的新情况，我们积极仔细地落实党风廉政建设各项措施，强化领导，完善制度，进一步巩固了我局党风廉政建设和反****工作成果。一、加强学习，牢固干部清正廉洁的思想防线加强党风廉政建设和反****工作，不能亡羊补牢，而应该抓好源头防范措施，防微杜渐，而提高干部的思想认识，筑牢思想防线是重要前提。我们不断加强对干部的思想教育，在思想深处始终保持对党风廉政建设的深刻认识，始终保持与党中央及各级党委的高度一致，始终坚持学习我党关于加强党风廉政建设的各项规章制度及条例，才能始终保持干部拒腐防变思想防线的牢固，确保自己的言行符合党和人民的利益要求。党风廉政建设是提高党的执政能力的重要前提，只有正确认识开展党风廉政建设的意义，才能够保证在具体贯彻落实党风廉政建设的过程中，政策执行不走形，工作不走过场。我们班子以身作则，积极参加学习，抓好自身党风廉政建设，为大家做表率。我局干部通过自己学、别人帮、互相沟通等形式，深化领悟党的十六大及十六届三中、四中全会精神和中纪委、省纪委三次全会、市纪委二次全会精神，仔细学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》等一系列我党最新颁布的条例，积极贯彻落实省委“两风”建设干部会议精神，常修为政之德，...
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