下载后可任意编辑企业行政部年终工作总结与企业计重部主管先进事迹材料汇编企业行政部年终工作总结20**年行政部在公司领导小组的领导下紧跟公司步伐，配合公司战略目标开展绩效考核工作。以公平、公正、公开、仔细的原则做好公司后勤保障工作。20**年我部调整内部管理机制，将行政工作合理分配和布置，以传、帮、带的形式培育新人，重点从杜绝浪费，节约日常开支抓起。使20**年行政工作稳步开展。行政部作为公司的一个综合性部门，担负着保障公司日常运转，协调公司各部门之间关系和完善公司制度的任务，以确保各部门正常高效运转。结合年初行政工作计划和公司一年来的进展目标开展各项工作。我部根据公司绩效管理要求，在这一年里主要完成了以下几项主要的工作，并在行政管理、安全保卫、小车管理、现场管理、前台服务、后勤保障等六个方面取得了一定的成绩。在取得一定成绩的同时也存在着某些不足，我部正不断的努力和积极改正。对各项工作分别总结如下：一、行政管理1、响应公司号召，参加绩效考核，全年根据KPI要求提供考核资料。2、20**年前三个季度6S管理小组归属行政部管理期间，依照公司相关制度，“公平、公正、公开、严肃、仔细”的部门工作方针，结合公司6S管理合理的处理各项员工违规违纪事项。以稳定生产现场、保护公司形象、维护公司利益为出发点开展6S现场管理工作。全年共处理违规违纪事件700余起，处理相关人员120余人，对违规违纪人员第1页共7页下载后可任意编辑共计罚款26922元。持续开展“文明施工活动”奖励各班组和个人奖金额达到3000元。即鼓舞了班组长管理的信心，也推动了各班组对现场管理的配合和积极性。3、圆满的完成了本年度公司办公用品的普查和登记工作。对发施工场地的办公用品和生活用品进行逐项登记，及时对施工场地发回公司的物品及时进行处理和清洗。据统计20**年办公类资产开支105.869万元。劳保用品福利用品等开支61.312万元。配合当地派出所对公司内所有外来人口进行普查、登记、办理暂住证等工作，做到及时办理，严肃仔细对待。杜绝不良人员进入公司，维护公司及周边安全，维护“创安先进企业”的荣誉称号。全年共对我公司外籍人员新增、换证(暂住证)500余本，多次通过上级公安部门对我公司的“外口检查”并多次给予好评。4、进一步完善公司工会工作，管理公司财务拨付工会经费31.47万元，根据相关政策为公司节约利税3.934万元。帮助员工解决生活、工作等方面遇到的各种困难，对工伤员工进行慰问。管理“工会备用员工生活借支基金”缓解员工生活压力，有效的解决了员工临时生活困难。全年公司通过工会支出14.874万元，工会帐户余额14.906万元。5、仔细做好前台接待和邮件收发工作，并做好记录。让所有工作有章可循，据20**年全年统计，公司快件邮寄费用共计使用7.2233万元。6、配合办公室、人力资源部圆满成功的举办了公司的“元旦晚会”“3.8妇女节座谈会”“钓鱼竞赛”“青年联谊会”“篮球竞赛”“中秋活动”“各类技能大赛”等各项活动，营造团结向上的团队精神和良好企业文化。7、按时保量的完成了制造部装修和会议室装修和办公区大厅翻修工作，维修维护官山房产。第2页共7页下载后可任意编辑8、协助人事部对新老员工进行安全培训、现场管理、6S培训等相关培训500余人次。9、整理、修订各项对外工作台帐，迎接上级主管部门的检查考核，20**年我部在《安全生产标准化》《综合治理》《创建平安企业》《人口与计划生育》《外口管理》等多方面取得了可喜的成绩，并多次受到政府的好评收获了多项先进企业的荣誉称号。二、安全保卫工作1、加速施行保安管理体制改革，改变保卫人员管理模式，增强保安业务培训和体能、形象的训练，使保安人员能够胜任及满足我公司要求。增派保安人员参加工程项目安保管理。严格督促保安公司和保安日常保卫工作。2、组织季度消防大检查，检修消防设施，购置消防器具，组织消防演习。做到了全年无火灾，无隐患。使用费用：120**多元，其中：维修灭火器50具费用20**余元;维修消防箱13只，产生费用10000余元。3、节假日实行干部值班制度，将责任落实到个人。圆满的完成了节假日安全监督、检查及保卫任务。4、20**...
