国土资源和规划局年度区文明单位申报材料根据区文明委汉文明办〔2013〕8号文件精神，现将我局2012─2013年度创建区级文明单位情况总结汇报如下：一、XX县区国土规划局简介XX县区国土资源和规划局是主管全区国土资源和城乡规划的区人民政府组成部门，全局内设4行政科室，即办公室、规划管理科、耕保科、地籍科，参照公务员管理单位1个：执法监察中队，下设8个二级事业单位，即复垦中心、储备交易中心、信息中心、设计室，四个基层国土所，全局在职在岗61人，公务员编制10名，工勤编制2名，参公管理6名，事业编制43人。二、及时健全组织机构我局党组高度重视创建工作，多次专题召开了局党组会议研究创建工作规划及实施方案，成立了专门的创建工作领导小组和创建工作办公室，并明确了各科、室、队、所负责人为创建工作责任人，使创建工作有坚强的组织保障。在创建工作的开展过程中，局主要领导经常过问、督促创建工作，及时解决创建工作中遇到的困难，纠正存在的问题，在持续营造创建氛围的同时，保障了创建工作的正常开展。三、积极开展创建活动一是狠抓党风廉政建设。去年，我局特别邀请市国土资源局纪检组长作了一场主题为“大力加强国土资源系统预防腐败建设”的报告，要求全局的干部职工共同努力，全面加强反腐败工作；局党组书记杨中华作了“高度重视、警钟长鸣”的报告，强调进一步加强党风廉政建设工作已成为局当前和今后一个时期的工作重点，要常抓不懈；为使党风廉政建设和反腐意识深入人心，分局开展警示教育活动组织全体干职工观看廉政教育片等，筑牢反腐防腐防线。同时坚持对各科、室、队、所每一位干部职工和聘用人员进行廉政谈话。二是围绕机关行风政风作风转变，不断深化“完善体制、提高素质”活动。我们把创建“学习型、创新型、服务型、和谐型、廉洁型机关”作为转变行风政风作风的着力点，加强领导干部的党性修养，树第1页共9页立和弘扬良好的工作作风，积极推行党政领导干部问责制，按照四大纪律、八项要求和国土资源部的“五项禁令、十项措施”等廉政规定，下大力气予以了整治。三是大力开展优质规范服务。开展送政策上门活动，真心服务用户，努力帮助落户汉南企业客商了解用地政策、规划政策。印刷了《国土规划办事指南》方便服务对象；同时在机关大力倡导服务基层、服务经济建设、服务用户的活动，并积极开展群众满意基层站所活动。四、切实维护职工身心健康为打造出规范有序、民主团结、诚信友爱、充满活力的、和谐的内、外部工作环境，我局充分重视和支持群团工作，落实工会、共青团、纪检组织工作，定期开展有益身心的文化娱乐活动和健身活动。一是积极组织职工参加市局的培训和文体活动。二是我局积极主动地开展形式多样的文体活动。2012年，我局继续深入开展“完善体制、提高素质”活动，有针对性地搞好教育培训，掀起了法律法规和业务培训新热潮；开展了争创和评选“五好家庭”活动；2013年，我局在东荆街组织了减灾文艺晚会；为庆祝中国共产党建党九十二周年，加强党支部的自身建设，我局于2013年7月份积极开展了形式多样、内容丰富的迎“七一”主题活动，和参与市国土资源系统“趣味运动会”等大型活动。三是组织局职工积极响应号召开展献爱心活动。2013年7月，我局各位新老党员在杨中华书记的带领下，对纱帽街通津村的10户困难群众进行了走访慰问。四是关心职工身心健康，在2013年组织全局职工体检。五、狠抓软硬件建设2012年以来，借办公楼搬迁的契机，我局注意不断改善条件，尽最大可能满足干部职工日益增长的物质文化生活的需求。在经费紧张的情况下，我局想办法筹集资金用于活动场所硬件设施和“职工之家”的建设，建成篮球场、购置乒乓球台、健身器材等。在为工会活动的开展提供较好的条件的同时，更是为干职工提供了坚实的服务保障。同时，我们加强和完善了内部管理制度，做到有章可循、有章必循，以制度管人、管事；认真抓好了办公区管理，坚持节日值班值班制度，落实了消防第2页共9页安全措施，定期检查，消除隐患；加强了车辆管理，定期组织有关人员学习交通安全知识和交通法规，搞好了车辆年检和驾驶员年审，今年以来没有发生任何交通责任...
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