局长在XX年公安作风建设会议上的讲话去年，全区公安业务工作取得不平凡的业绩，良好业绩的取得证明了我们全局公安队伍建设的成果，全区公安机关在抓队伍，促工作方面费了很多心思、动了很多脑筋、也做了大量工作，这一点可以从我们各项业务工作的圆满完成和取得的众多荣誉上取得验证，也可以从党委政府、社会各界和人民群众对我们公安工作的高满意度上得到验证。在此，我代表区局党委，对过去一年在队伍建设方面付出心血的同志们，表示衷心的感谢和亲切的慰问。刚才，政委认真总结回顾了2013年度的思想政治工作、队伍建设和作风建设方面的情况，对今年的工作进行了全面的部署，我完全赞同。今年我们在全区公安工作会议上提出了队伍建设要始终咬住铸造xx公安铁军警魂不动摇，以“四个一筹”统揽我们公安工作，以提升精气神、满意度和纯洁度作为我们根本的追求，以队伍“六维建警”计划为抓手，全面加强队伍的正规化建设，为xx公安的可持续发展奠定坚实的组织基础。下面，我简单的讲四点意见。一、抓班子，树标杆一流的队伍才能够出一流的业绩，在成绩面前要保持我们清醒的头脑，绝不能沾沾自喜、骄傲自满，要辩证地看我们过去取得的成绩。从纵向比，我们取得了突破性的进步，但横向比，没有多大的优势。还要清醒的看到，我们的工作，特别是队伍建设方面，还有很多不尽如人意的地方，特别是从严治警的理念，还没有在一些领导思想上真正的扎根，严抓严管的自律性还不够，一些苗头性、倾向性的问题仍然掌握不了，仍有少数民警对法律、对纪律缺乏敬畏感，特别是少数年轻民警工作主动性、创造性、自律性还不强，对警察这个职业的认同感、荣誉感还很缺乏，我们各级领导班子要切实增强为事业尽责、为工作奉献的意识，创造性的开展工作挖掘我们队伍最大的潜能，拓展我们最大的空间。我们一直说干事业要靠队伍、抓队伍要靠干部、抓干部要靠作风，一个单位、一支队伍是不是能有战斗力，核心是看领第1页共5页导班子建设，靠班子的引领和示范。我认为，在班子建设方面，要始终保持三颗心：一是有雄心，俗话说“火车跑得快，全靠车头带”、“兵熊熊一个，将熊熊一窝”，这说明一个好的领导班子，对队伍发展有着决定性作用。领导班子要确定一个发展目标，既是一种意识、一种能力，更是一种魄力，我们在座的每一位都是局中层领导，必须要有跨越赶超、勇争一流的强烈责任感，胸怀全局、高标定位、敢为人先的使命感，干事创业、争创一流、不甘人后的雄心壮志，把各项工作争优秀、争先进作为我们基本的要求，敢与强处比，赶往高出攀，要带领我们的队伍不断赢取新的胜利。二是有公心。领导干部，尤其是班子一把手是否有公心，很大程度上取决于我们班子成员和民警对其信任度，如何做到公心，我的体会是要坚持原则、措施公道、大公无私，真正做到心底无私天地宽，特别是在干部提拔使用、评先评优、奖励记功等关系到民警重大利益的事时，要坚持公平、公正、公开，要一碗水端平。另一方面，领导干部的公心，也是一心想着工作，把所有的精力投入到干事创业中去，认真履行好自己的职责来确保各项任务落到实处。三是有诚心。诚心是做人的基本要求，是立身处世的基本准则，是自我修养的一个关键，领导干部对待民警需要坦诚，要实事求是，做到言必行、行必果，说得到、做得到，表里如一，领导干部要用心、用情、用脑，想实招、干实事、促实效，踏踏实实的做好每一件事情来履行好本单位、本部门的职责。二、抓队伍、铸铁军xx公安是铁的纪律部队，我们要有新的思路、新的手段、新的机制，来铸就“职业境界高人一筹，实战技能胜人一筹，服务管理优人一筹，工作境界超人一筹”的xx铁军品牌，打造铁军首先要打造铁将、铁班子，要把我们素质高、纪律作风优、工作实效显著、群众呼声高的同志选配到各级领导岗位上，建设一支高素质的干部队伍，特别是加强领导干部的宗旨教育、法制理论教育，坚持用制度约束、用业绩评判，使我们各级领导以感恩之心对党、平和之心对民、淡泊之心对位、敬畏之心对权，始终做到思想纯正、品行端正、处事公正、为官清正，把我们的队伍真正打造成讲政治、顾大局、重团结、守纪律的第2页共5页战...
