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吉安市劳动合同版本_第1页
吉安市劳动合同版本_第2页
编号:劳动合同用人单位(甲方)_____________________________________职工(乙方)_____________________________________吉安市劳动和社会保障局制十二月签约须知一、用人单位与职工签订劳动协议步,双方应认真阅读劳动协议。劳动协议一经依法签订即具有法律效力,双方必须严格履行。二、劳动协议必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章或签字,并加盖用人单位公章(或劳动协议专用章)方为有效。三、协议文本中的空栏,由双方协商确定后填写清晰;不需填写的空栏,请打上“/”。四、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商,签订集体协议。职工个人与用人单位签订劳动协议中的劳动酬劳和劳动条件等原则,不得低于集体协议的约定原则。五、双方经协商一致后,对本劳动协议参照文本条款的修改或未尽事宜的约定,可在本协议第十一条中明确。或经协商一致另行签订补充协议;另行签订的补充协议,作为劳动协议的附件,与劳动协议一并履行。六、终止、解除劳动协议步,甲方应当给乙方出具终止、解除劳动协议证明书,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。七、签定劳动协议步请使用钢笔或签字笔填写,字迹必须清晰,并不得单方涂改。八、本协议一式两份,具有同等法律效力,甲乙双方各执一份,双方应妥善保管,甲方对已解除或终止的劳动协议文本至少保留二年备查。九、本协议文本不合用非全日制用工使用。甲方(用人单位)乙方(职工)名称:姓名:__________________法定代表人:身份证号码:_____________经济类型:户籍地址:_____________________住所地:__住址:______________联络人:电话:_联络电话___________________甲乙双方根据《中华人民共和国劳动协议法》(如下简称《劳动协议法》)、《劳动法》及有关法律法规,遵照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则,签订本协议。一、协议期限甲、乙双方同意按如下第种方式确定本协议期限:1、有固定期限:从年月日起至年月日止2、无固定期限:从年月日起至法定的终止条件出现时止。3、以完毕一定的工作为期限:从年月日起至_________工作任务完毕时止,并以________为标志。二、试用期限双方同意按如下第__种方式确定试用期期限(试用期包括在协议期内):1、无试用期2、试用期从年月日起至年月日止。(协议期限三个月以上不满一年的。试用期不得超过一种月;协议期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的协议,试用期不得超过六个月。以完毕一定工作任务为期限的协议或协议期限不满三个月的,不得约定试用期。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。)二、工作内容和工作地点(一)乙方同意甲方根据工作(生产经营)需要安排乙方在部门岗位(工种)任职务。(二)乙方的工作任务或职责是:。(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本协议办理,双方签字或盖章确定的协议书或依法变更告知书作为本协议的附件。(四)乙方工作地点:。(五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本协议约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本协议第七条处理。三、工作时间和休息休假(一)甲、乙双方同意按如下第种方式确定乙方的工作时间:1、原则工时制,即每日工作小时,每周工作天,每周正常工作不超过40小时,并至少休息一天。2、不定期工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位(工种)实行不定期工作制,每周至少休息一天。3、综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以:年()、六个月()季()或月()(约定后在括号内填“是”,其他填“X”)的综合计算工时工作制。(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》体系四十二条规定的情形外,一般每日不超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。(三)甲方执行法定的及企业依法自行补充的有关工作、休息、休假制度,按规定予以乙方享有节日假、年休假...

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