XX厂XX年安全工作总计及XX年工作计划xxx厂2015年安全工作总计及2016年工作计划xx厂2016年安全工作总结暨2016年工作计划2015年，是xx厂“强管理、增效益、大发展”的一年。在这一年里，我们始终坚持“以人为本、安全发展”的原则和“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，认真贯彻落实科学发展观和企业落实安全生产主体责任文件精神，以集团公司《关于加强2015年安全工作的决定》文件精神为指导，以加强“属地管理”、规范焦炉“五车一机”操作确认为重点，全面加强企业安全管理，健全规章制度，推动安全标准化动态达标，努力构建安全生产的长效机制，为xx厂的生产经营工作提供了可靠的安全保障。现就xx厂2015年安全工作总结如下：一、xx厂2015年安全指标完成情况（数据统计截止到11月30日）（一）11月10日炼焦二车间发生一起轻微伤害事故，安全教育率100%。发生2起闪爆事故（“1〃16”4X地面除尘站闪爆事故、“2。20”化产一车间管式炉闪爆事故）。（二）安全检查及隐患整改方面。2015年1-11月份厂部组织周综合安全检查46次，查出问题2436项，整改完成2423项，其它13项正在组织整改。组织专项检查16次，查出问题199项，已全部整改完成。安全环保科日常检查查出问题1422项，整改完成1403项，范文top100其它19项正在组织整改。截止2015年12月1日，xx厂综合隐患整改率为99.84%。1.2015年宝丰集团生产管理中心下达安全隐患28项，已全部整改，整改率100%。2.2015年宝丰能源安全环保部下达安全隐患95项，已全部整改，整改率100%。3.2015年宝丰能源保卫消防部下达隐患28项，整改完成26项，2项材料未到货还未整改（1.炼二6X炉南侧安全出口标第1页共8页志灯不亮；2.xx办公楼两处疏散标志灯不亮。），整改率92.85%。4.xx厂安全环保科2015年下发隐患144项，已全部整改，整改率100%。5.2015年车间自检自查周隐患排查共计817项，已全部整改，整改率100%。6、安全费用的提取与使用情况：二、安全教育培训方面对新入职员工实行“集团公司、xx厂、车间、工段”四级教育；对转岗、复工员工实行岗前教育；对重点季节、重点岗位、重点检维修作业实行针对性、专业化教育。2015年1-11月份xx厂新入职安全教育人数174人（含协议工）；外来施工单位入厂安全教育培训施工队伍60支，培训人数362人。利用每班班前会对员工开展日常安全教育，发动员工在班前会做安全经验分享，组织员工学习每日一题、最全面的范文参考写作网站事故案例。对辨识出的危险源制作卡片，现场培训，管理人员深入现场对掌握情况进行“手指口述”检查，关注学习过程，达到相互学习、共同提高。每个班组建立员工抽查岗位危险源台账，每班由值班长抽查2-3名员工岗位危险源学习情况，目前，一期全体员工岗位危险源、安全操作规程检查合格率在95%以上。二期全体员工岗位危险源、安全规程检查合格率在93%以上。岗位应急处臵操作培训方面，重点立足于岗位培训，针对现场岗位员工一般操作、特殊操作、应急操作进行现场培训，提高员工安全技能。安全环保科、技术科11月份组织对各车间工艺危害进行了辨识、分析和评价，共计辨识工艺危害89项，组织员工学习工艺危害和应急处臵操作知识，加强员工岗位应急处臵能力。三、2015年xx厂安全管理重点工作完成情况（一）严格按照《xx厂安全生产标准化达标实施方案》，持续改进xx厂标准化建设工作。重点加强各级各岗位人员安全职责履行管理、安全培训教育管理、作业许可管理、特殊操作第2页共8页应急处臵操作管理、工艺安全管理、风险管理及消防应急管理。2015年xx厂组织自评4次，自评得分均在90分以上。（二）2015年2月上旬，厂与车间，车间与班组，层层签订了安全目标责任书，员工、班组、思想汇报专题车间以上交安全保证书的形式确保本责任范围的安全目标。加强各级人员职责履行的落实，重点抓好各级管理人员安全生产责任制的履行，按照《管理人员安全生产责任制履行考评表》，月中、月末对执行情况进行检查、考评。（三）2015年4月、11月先后组织对安全管理制度进行了修订补充，经补充后的安全管理制度有48个。xx厂于2015年5月、11月联系宁夏计量院对xx厂可燃、有毒固定气体探头进行校检并取回检...
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