年度工作参考总结-2021年度社区创卫工作参考总结2021年度社区创卫工作总结一20xx年本中心在市委、政府和市卫生局及云山街道的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”主要思想为指导，全面落实科学开展观，认真贯彻落实党的中国共产党第十七次全国代表大会和十七届一中全会精神，认真贯彻落实中央、省、市有关卫生工作会议精神，坚持“以人为本”、科学开展、构建和谐、接着开展“以病人为中心，以提高医疗效劳质量”为主题的医院治理活动，接着完善社区卫生效劳体系建立工作，现将20xx年工作总结如下：一、根本建立云山街道社区卫生效劳中心位于兰溪市黄大仙路238号，城市社区效劳范围4.22平方公里，覆盖10各居民社区，户籍人口55470人。20xx年在市卫生局和云山街道的领导下，依照《浙江省城市社区卫生效劳机构治理方法》和《兰溪市城市社区卫生效劳机构(20xx-20xx)的设置规划》，在城区重新规划设置了五个社区卫生效劳站(枣树黄湓永进社区卫生效劳站、竹园黄龙洞社区卫生效劳站、和平天福山社区卫生效劳站、桃花坞云山社区卫生效劳站、金钟岭社区卫生效劳站)。社区卫生效劳站采纳了全市统一标志，整体环境简约亮堂、温馨、科室标志明晰，能较好的提供医疗保健、康复、计划免疫、健康教育等社区卫生效劳。符合浙江省社区卫生效劳站根本建立标准，得到居民普遍认可。五个社区卫生效劳站由中心实行一体化治理，社区卫生效劳站共有职工34人;其中执业医师16名，执业护士13名。二、主要工作及获得的成效本中心领导高度注重，认真贯彻落实中央、省、金华市及兰溪市开展城市社区卫生效劳的各项政策措施，不断加强内涵建立，提升效劳功能。(一)今年本中心采取多种方式宣传、发放健康材料4千余份，通过多种渠道、多种方式的宣传，使社区干部、社区居民理解社区卫生效劳机构的功能，认识到开展社区卫生效劳的重要意义，并积极参与到开展社区卫生效劳工作中来，同时组织社区卫生效劳站中未获得全科医师和全科护士上岗证的医师和护士参加省级卫生行政部门认可的全科医学岗位培训。(二)积极开展多种方式的健康教育，进社区举办健康教育讲座20期，印制发放健康教育读本5千余份，遭到社区居民及广大群众普遍欢迎。(三)为社区常住人口免费建立健康档案，建档率87.9%。责任医师采取询访、上门效劳等多种方式。理解居民身体健康情况、居住情况、生活情况，给予健康指导，并针对不良健康行为等进展干涉。(四)开展计划生育技术效劳工作，为居民提高计划生育征询效劳，在各社区卫生效劳站都设立了避孕药具免费发放专柜，遭到群众的好评。(五)为社区居民提供平安、有效、价廉的根本医疗效劳。7-12月份诊疗2021558人次。并按照市委相关要求对社区居民特别是老年人、贫困人口、残疾人进展优惠及减免，半年累计减免医药费27万余元。(六)中心及站均装备了急救设备和急救药品。同时还与市人民医院、市中医院及妇幼保健院建立了双向转诊协议，在就诊流程方面提供一切方便，将急救及疑难病人及时转送上级医院，并将康复者及时转回中心(站)。实现了小病在社区，大病上医院的目的。三、开展社区卫生效劳的主要困难和建议目前我们存在的主要征询题：一是人才缺乏，由于待遇较差，没有编制，人才难进，培养的人才留不住，全员聘用制和有效的鼓励机制尚有待政策的支持和措施的完善;二是政府投入缺乏，今年市财政投入本中心公共卫生经费仅50万元，远远不能满足社区公共卫生效劳的需要;三是群众尚未接受，这些都是制约社区卫生效劳开展的主要征询题。要处理这些征询题除了政府的注重，改革配套和群众的参与外。作为中心必须明确定位和目的。在明确定位和目的后，认真研究本社区卫生效劳的主要需求，确定本人的市场范围，并依照需求完善效劳功能，使群众确实得到实惠。同时依照本人的效劳人群开展有效的宣传，塑造医院良好的公共形象。在中心内部要实行有效的鼓励机制，吸引人才和留住人才，为他们提供施展才华的舞台，充分发挥人才的潜力。2021年度社区创卫工作总结二西勘社区作为市、区创卫主战场的中心，按照市、区创卫和爱卫部门的要求，在办事处党委、行政班子的带着下，在辖区开展了大量的创立省级卫生城市根底工...
