2021最新城市治理局干部个人年度工作参考总结优秀3篇2021最新城市治理局干部个人年度工作总结优秀【篇一】今年来，我局紧紧围绕市委、市政府工作重点，以“科学、严格、精细、长效”八字方针为指导，以开展“城管革命”活动为契机，积极创新城市治理体制，努力构建大城管工作格局，实在加强队伍建立和基层城管工作，为营建良好的人居环境、投资环境，建立洁美广水作出了宏大奉献。一、大改革，理顺城管体制一是推行了综合执法体制改革。成立了城市治理综合执法局，与城管局、创立文明城市办公室合署办公，将过去分属于工商、建立、环保、公安、交通等部门的市容环境卫生治理、城市规划治理、城市绿化治理、市政治理、环境保护治理、工商行政治理、公安交通治理、交通营运治理等八个方面的行政处分权进展了集中，实现“8+1”治理职能的转变，进一步理顺了综合执法体制。二是推进了环卫市场化改革。积极探究环卫市场化路子，将城区25条主次路段清扫保洁清运权推向市场化，变“以钱养人”为“以钱养事”，实现“管干分开”，完全改变城管部门“既当裁判员，又当运发动”的不利场面。三是创新了城管执法方式。积极探究城市网格化治理方式，把执法人员编入每个网格，对执法人员实行“六定”治理制度，定人、定时、定岗、定责、定治理标准、定奖惩制度。网格内各项行政执法及治理职能集中在负责该单元网格的执法人员身上，做到全面治理、全面负责，确保觉察征询题在现场、处理征询题在现场、督察征询题在现场、意见反响在现场、检查验收在现场。通过网格化治理，执法人员任务明确、责任明确、奖惩明确，效果明确。四是掀起了城市治理革命。自7月26日启动城市综合治理工作以来，我局按照市委、市政府部署，恪尽职守，实在开展各项专项治理工作，市容市貌明显改观，开展环境明显优化，遭到了全社会和上级领导的高度赞扬。在10月的随州城管工作大检查活动中，我市以94。6分的成绩名列第一。二、大保洁，改善环境卫生一是大幅度提高一线环卫工人的工资福利待遇。争取资金800万元，为301名环卫工人购置养老保险，处理了环卫工人的后顾之忧，调动了环卫工人的积极性。精简环卫所机关人员15人，新增环卫公益性岗位310个，全部充实到清扫保洁一线。二是加大主次干道的保洁力度。延长城区保洁时间，改一日“两扫、两洒、两清运”为“三扫、三洒、三清运”，垃圾滞留时间不超过2小时，有效预防和杜绝了垃圾“二次污染”，保证了路面全天候干净整洁，逐步实现主次路面由清扫向清洗的根本性转变。三是扩大清扫保洁范围。今年起扩大保洁面积近35万平方米，将绿化带、人行道纳入了清扫保洁范围，组织环卫工人突击清理50余次，对四贤路、三环路、永阳大道、三里河等路段绿化带、人行道进展了全面清理，全力消除卫生死角。目前，保洁范围已延伸到城乡结合部，根本覆盖整个城区。四是加强“门前四包”工作。结合有关单位，组成工作专班，对主街主道进展巡查、督导。对不遵守“门前四包”制度的单位和个体，采取教育与处分相结合的方式。全年共施行处分260余次，教育600余家。五是加大建筑垃圾清运和砂石料运输治理力度。进一步完善了余土废渣治理方法，加强对建筑垃圾处臵治理，严格核准渣土处臵，现场勘测渣土外运量，设立了3个建筑垃圾临时消纳处臵点，对城区建筑垃圾、砂石料统一调剂外运，倾倒在指定的地点。全年审批渣土处臵许可120件，调剂渣土量40余万方，减少了随意漏撒现象，做好了沿路保洁工作，为效劳工程建立发挥了作用。三、大整治，标准市容秩序一是全面开展“禁麻”工作。在市政府的有力支持下，开展了声势浩大的“禁麻”行动，查扣非法运营麻木160余辆，并结合实际，积极争取优惠政策，对特困户、下岗工人、伤残业主落实相关安臵、帮扶政策，疏堵结合，严格操纵反弹。目前，整个城区根本已无麻木载客运营活动。二是大力整治车辆停靠秩序。在城区部分路段、人行道划定停车位，对违规停放车辆进展拍照，并送交警处分中心进展处分。截至目前，共纠正违停行为80多辆次，移交交警处分中心300多起，标准自行车、摩托车停靠秩序200多起，处分不按要求停靠的摩托车300多起，有效保障了城区大街小巷...
