广东省交通运输厅交通运输企业安全生产绩效考核办法（试行）为深入贯彻落实国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发[2010]23）精神，强化交通运输企业安全生产监督管理，促进企业安全生产形势持续稳定，按交通运输部《关于加强交通运输企业安全生产绩效考核的指导意见》（交安监发[2011]432号）要求，特制定本办法。一、指导思想以科学发展观为指导，坚持安全第一，预防为主、综合治理的方针，通过全面开展交通运输企业安全生产绩效考核，进一步落实企业安全生产的主体责任，不断提高交通运输企业安全生产水平，为促进交通运输行业转变发展方式、建设现代交通运输业提供可靠的安全发展保障。二、考核范围所有从事道路水运运输、城市客运和公路水运工程建设的企业。三、考核目标2011年，制定工作方案、考核标准、实施办法等，并选择企业试点；2012年，在总结试点的基础上扩大考核范围；2013年，全面开展交通运输企业安全生产绩效考核工作。四、组织实施省交通运输厅负责本省交通运输企业安全生产绩效考核工作的组织指导，省交通运输厅安全委员会办公室具体负责日常工作，负责组织实施省属交通运输企业安全生产绩效考核工作。其中，厅综合运输处负责道路运输企业和城市客运企业的安全生产绩效考核；厅基建管理处负责公路水运工程建设企业的安全生产绩效考核；厅港航管理局水运处和港口处负责水运运输企业的安全生产绩效考核。地级市交通运输局（委）负责组织实施本市所有交通运输企业安全生产绩效考核工作。五、考核内容交通运输企业安全生产绩效考核内容主要包括国家法律、标准规范中对企业安全生产的相关要求以及企业安全生产各项工作的落实情况、取得的效果。具体考核内容包括：㈠机构设置情况㈡责任体系建设情况㈢规章制度建设情况㈣安全生产投入情况㈤人员培训教育和演练情况㈥隐患和事故整改情况㈦安全生产事故指标控制情况㈧企业安全标准化建设情况（加分项）详细考核内容见附表：交通运输企业安全生产绩效考核内容评分表。六、考核结果㈠交通运输企业安全生产绩效考核满分为100分，附加分为5分。考核等级分为优秀（≥100分）、良好（100<,≥95分）、合格（95<,≥90分）和不合格（90<）四个级别。㈡每年1月底前，各交通运输主管部门完成对所负责企业上一年度的安全生产绩效考核，考核结果向社会公布。地级市交通运输局（委）将考核结果上报省交通运输厅和本市人民政府安全生产委员会。㈢交通运输主管部门将根据考核结果对优秀的企业进行表彰，并给予奖励。对考核不合格的企业，予以通报批评取消次年评优资格，给予相应的经济处罚。对于连续两年考核不合格的企业，责令整改，严重的依法停业整顿。七、相关要求㈠地级市交通运输局（委）可根据本《办法》，结合本地的实际情况和企业特点，制定出适合本地交通运输企业的绩效考核办法。㈡对交通运输企业安全生产绩效考核应坚持考核内容、流程、结果三公开，确保同类企业考核标准的一致性，所有参加考核的人员应认真履职履责、公正公平、清正廉洁。第5页共9页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第5页共9页交通运输企业安全生产绩效考核内容评分表企业名称：序号评分项目满分基本要求扣分标准检查情况整改情况扣分一机构设置情况4设置安全生产管理机构按要求设置，不完善的扣2分，没有设置扣4分。6配备专兼职安全管理人员企业主要负责人（扣2分）、分管负责人（扣2分）、安全管理人员（扣1分/人），未按要求持证，直接按职位扣分。二责任体系建设情况5企业领导和管理部门负责人的安全生产责任制的建设和落实情况；缺项扣1分/人。5层级安全生产责任制的建设和落实情况；缺项扣1分/人。5全员“一岗双责”制度的建设和落实情况等。缺项扣1分/人。三规章制度建设情况2安全生产责任制度；缺项扣2分，制度无针对性或未落实，扣0.5-1分。2安全生产奖惩制度；缺项扣2分，制度无针对第6页共9页第5页共9页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第6页共9页序号评分项目满分基本要求扣分标准检查情况整改情况扣分性或未落实，扣0.5-1分。2安全生产教育培训制度；缺项扣2分，制...
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