在县委中心组理论学习上的研讨发言：以“五好”之要建强新时代党政领导班子“为政之要，惟在得人”。近日，中共中央办公厅印发《全国党政领导班子建设规划纲要（2024—2028年）》，这是党中央着眼更好实现新时代新征程党的使命任务，对各级党政领导班子建设作出的重要部署。《规划纲要》的制定和实施，对于高质量推进党政领导班子建设，从组织上保障和推动强国建设、民族复兴伟业，具有重大意义。聚焦建设，建好“指挥部”。强调，“我们党对干部的要求，首先是上的要求”。党政领导班子是一个地方、一个单位的“指挥部”，党的建设是党的根本性建设，是党政领导班子建设的灵魂。《规划纲要》旗帜鲜明提出聚焦“两个维护”加强党的建设，并针对性提出具体措施，深入开展理想信念教育和忠诚教育。领导班子应该主动加强能力训练和实践历练，提升属性、功能，进一步筑牢忠诚，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，忠诚核心、信赖核心、紧跟核心、维护核心，始终在思想上上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。坚持凝心聚魂，补好“钙铁锌”。《规划纲要》提出要坚持不懈用新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，巩固拓展学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育成果。党政领导干部应该自觉用党的创新理论武装头脑，带头做到以学铸魂、补精神之“钙”，以学增智、补发展之“能”，以学正风、补为民之“锌”，以学促干、补奋斗之“铁”，真抓实干、勇于担当，将党中央各项决策部署落到实处，充分发挥干事创业的积极性主动性创造性，让愿担当、敢担当、善担当蔚然成风。选优配强班子，备好“战斗力”。强调，要重视班子的优化配备，增强整体功能，防止结构“硬”、功能“软”。结构决定功能，领导班子结构直接关系到班子整体功能的发挥。《规划纲要》聚焦提升领导班子战斗力，按照重点选好正职、优化年龄结构、改善专业结构、完善来源经历结构、健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制、合理配备女干部、少数民族干部和党外干部，突出班子选优配强重点、精准施策，不断优化领导班子结构。作为领导班子，要积极提升工作本领、专业水平，做到工作“优”能力“强”，推动群策群力、齐抓共管，增进班子干事活力、增强整体功能。加强能力锻炼，练好“真本领”。在党的二十大报告中指出：“全面建设社会主义现代化国家，必须有一支过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。”《规划纲要》指出，要大力提升领导现代化建设能力，加强履职能力培训，强化实践锻炼，加强斗争精神和斗争本领养成。练好这种能力的关键，在于领导干部坚持不懈用党的创新理论武装全身，不断提高定力和能力，加强推动高质量发展本领的养成，着力增强防风险、迎挑战抗重压能力，在事关现代化建设的根本问题上，敢于斗争善于斗争。持续正风肃纪，锤炼“好作风”。在党的二十大报告中强调：“坚持以严的基调强化正风肃纪。”党的作风就是党的形象，纪律建设则是管党治党的“戒尺”。《规划纲要》要求，要以严的基调强化正风肃纪，大力弘扬求真务实作风，深入推进党风廉政建设。领导干部作为推进党的自我革命的重要力量，必须牢牢把握《规划纲要》要求做好表率，带头落实好管党治党的责任。严抓党纪学习教育，深入学习贯彻习主席关于全面从严治党重要论述，把遵规守纪刻印在心，内化为言行准则。
