2022副总竞聘演讲稿副总竞聘演讲稿5篇演讲稿的内容要依据详细情境、详细场合来确定，要求情感真实敬重观众。在学习、工作生活中，演讲稿对我们的作用越来越大，那么一般演讲稿是怎么写的呢？下面是我为大家收集的副总竞聘演讲稿5篇，欢迎大家共享。副总竞聘演讲稿篇1敬重的各位领导、各位评委：第1页共38页大家好!我叫__，今年35岁，本科学历，会计师职称。___年参与工作，__年竞聘为专业技术岗，__年转为管理岗并调往目前所在的部门任副经理至今。我曾多次被评为市行先进工作者，所分管的工作也得到了省行领导的确定，并在多次考评中名列全省第一。__年，我被评为省行先进个人。今日，我竞聘的岗位是风险管理部总经理。同事们：在参与竞聘之前，我曾经问了自己三个问题：1我为什么要参与此次竞聘?2我凭什么参与此次竞聘，我的竞争优势在哪里?3假如竞聘胜利，我能为我行做些什么?第2页共38页我想只要解决了这三个问题，我就可以胜任这个岗位，就能在这个岗位上为我行的发展做出更大的贡献。下面，我就向各位汇报一下我是如何看待这三个问题的。1我为什么要参与此次竞聘?首先是，闻名的物理学家爱因斯坦说过：对一个人来说，所期望的不是别的，而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美妙事业。今日，正是出于对金融事业的酷爱才走上讲台参加竞聘。其次是，我认为，风险管理部的工作虽很细小，但事关我行工作的大局，做好这些事情对我行的发展具有重大作用。作为风险管理部第3页共38页的总经理，不仅要求工作人员具有扎实的专业技能，较强的业务实力而且还要求有工作仔细、扎实心细的个人素养和任劳任怨、作风正派的思想素养。我认为，我具备这个岗位所要求的综合素养，为了推动我行更好的发展，所以我来了!2我凭什么参与此次竞聘，我的竞争优势在哪里?经综合权衡，我认为自己具有以下几点优势：第一，我具有较好的个人素养。多年来，组织上的培育，领导和同事们的支持和帮助，造就了我敢于坚持原则，主持公道，秉公办事作风正派，擅长听取群众看法的品行。我始终认为，干好事业靠的是第4页共38页忠诚于事业，靠的是一丝不苟的责任心。同时，我擅长协调各种关系能够团结同事共同完成工作，并具有较好的人缘。其次，我阅历丰富，专业水平高。屈指算来，我已在银行工作了17年，在基层也有__年的工作阅历。风险管理主要是对前台的操作行为进行管控，基层工作经验能使我更为精确的抓住关键风险环节。与此同时，多年的工作经验和工作中的不断学习，让我驾驭了较高的专业水平，我曾在工作实践中总结，提炼的工作建议和想法，得到了总行的认可并作为正式文件下发全行执行。第三，我熟识风险管理部的工作。我于___年起先担当风险管理第5页共38页部的副总经理，我同总经理亲密协作，甘当总经理的绿叶，圆满完成了年度安排编制、内部检查、信息收集、信息分析，以及部门协调、培训考核等各项工作。由于我工作精彩、成果显著，并得到了领导和同事们的确定。_年的副经理工作，不仅丰富了我的阅历和阅历，也使我对风险管理部的工作有了更为深化的了解。第四，我心态良好，具有较强的创新实力。我爱好学习，具有较强的上进心。我有良好的相容心态。风险管理工作内容宽泛，范围深广，综合协调的工作量大，我具备有肯定的耐性、有较好的相容心态的性格特点。同时，工作中我是一个擅长创新的人，我总是喜爱逆向第6页共38页思维，喜爱用不同的的方法解决问题，由此我也取得了良好的业绩。3假如竞聘胜利，我能为我行做些什么?假如承蒙领导厚爱，我将解放思想、开拓创新，主动探究新思路和方法，并结合__银行实际，做好各项工作。详细我将做好以下工作：第一，做好团结工作。多年的工作经验，使我相识到同事之间，支持、谅解和友情比什么都重要。在团结方面，我肯定要摆正位置，正确相识和看待自己。在生活上多关切同事，做到多理解，多激励、多支持。努力把员工队伍带好，团结他们一道工作。其次，强化一个意识，加强一个执行。一个意识是指服务意识。第7页共38页银行风险管理部为我行一服务性部门，做好服务是做好风险管理部工作的关键。努力避开因服务不好而带来工作上的不便。一个执行是我将听从领导支配...
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