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公文写作基础知识复习题(doc 12页)(精美版)VIP专享VIP免费

公文写作基础知识复习题(doc 12页)(精美版)_第1页
公文写作基础知识复习题(doc 12页)(精美版)_第2页
公文写作基础知识复习题(doc 12页)(精美版)_第3页
一、单选题(每个选择题有四个备选答案,其中只有一个是正确的。)1.公文中一般很少使用的表达方式是_____。A.叙述B.描写C.议论D.说明2.向国内外宣布重要事项或者法定事项时使用____。A.公告B.通告C.通报D.决定3.向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关询问时用_____。A.报告B.决定C.总结D.请示4.不相隶属机关之间请求批准,用_____。A.请示B.报告C.函D.批复5.受双重领导的机关向上级机关行文,应当这样处理_____。A.写明主送机关和抄送机关B.主送一个上级机关C.报送两个上级机关D.主送并抄送两个上级机关6.联合行文的机关应该是_____。A.两个以上的机关B.两个以上的同级机关C.上下级机关D.不相隶属的两个机关7.公文标题中除法规、_____名称加书名号外,一般不用标点符号。A.规章B.指令C.公告D.决定8、公文的作者指________。A.单位第一负责人B.单位秘书C.公文的执笔者D.制发公文的单位9、公文的制发受到公文处理程序的严格制约,因此具有______性。A.法定B.程序C.规范D.指导10、下列哪个文种不属于《国家行政机关公文处理办法》中的规定文种?_______。A.意见B.通报C.报告D.计划11、上行文的行文方向指_______。A.给比本机关级别高的单位发文B.给比本机关级别低的单位发文C.给具有隶属关系的上级单位发文D.请示和报告12、政府各部门依据职权,其下行文可以向________行文。A.下一级政府B.下一级政府业务部门C.政府各部门之间D.无隶属关系的比本部门级别低的机关13、受双重领导的下级机关向上行文,应当________。A.给两个领导机关主送公文B.给负责答复的领导机关主送,另一领导机关抄送C.越级给更上一级机关行文,两个机关均为抄送D.任选其一主送,另一抄送14.给下级机关或本系统的重要行文,应同时抄送_________。A.上级机关B.直接上级机关和直接各下级机关C.直接上级机关D.其他下级机关15.请示可以抄送给_________。A.主送机关之外的另一个领导机关B.本机关的下级机关C.其他比自己级别低的机关D.本机关的同级机关16.能够以机关名义向上级机关负责人报送文件的情况是_______。A.撰写的报告B.撰写的请示C.上级领导直接交办的事项D.撰写的意见17.下列哪种情况不能联合行文?_______。A.同级政府B.同级政府与党委C.政府部门与同级人民团体D.政府与其下一级政府18.下列哪项属于公文的眉首部分?_____。A.公文标题B.签发人C.主送机关D.成文日期19、发文字号中的年度括号是_______。A.方括号B.六角括号C.大括号D.圆括号20、公文的主送机关指_______。A.负责办理和答复的受文机关B.上级机关C.收文机关D.同级机关21、公文用纸应采用_______。A.16开型B.A3型C.B5型D.A4型22、任免国家高级干部,适用_______文种。A.令B.决定C.通知D.通报23、“对重要事项或者重大行动作出安排”适用______文种。A.令B.决定C.通知D.意见24、撤销下级下发的不适当的文件应使用_______。A.令B.决定C.通知D.意见25、“对重要问题提出见解和处理办法”应使用_______。A.报告B.请示C.意见D.通知26、“向国内外宣布重要事项或者法定事项”适用_______。A.公告B.通告C.通报D.通知27、批转下级公文,应使用_______。A.函B.通知C.通报D.意见28、要求下级机关办理有关事项,应使用_______。A.函B.通知C.通报D.意见29、任免一般干部,应使用_______。A.函B.通知C.通报D.意见30、传达重要精神或情况,应使用_______。A.函B.通知C.通报D.意见31、答复上级机关的询问,应使用_______。A.报告B.通报C.意见D.请示32、撰写“请示”必须_______。A.一文一事B.与报告合用C.用于汇报工作情况D.用于通知事项33、向无隶属关系机关请求批准事项,应使用______。A.请示B.意见C.通知D.函34、答复下级机关的请示事项,应使用______。A.通知B.通报C.意见D.批复35、传达会议情况,应使用_____。A.通知B.通报C.会议记录D.会议纪要36、公文标题中除法规、_______名称加书名号外,一般不用标点符号。A.规章B.指令C.公告D.决定37、表述全局性的长远设想的文件,称作______。A.规划B.方案C.安排D.设想38、写总结的主要目的是______。A.回顾工作成绩,树立今后工作的信心B.找出经验或教训,总结工作规律C.找出工作问题,以利解决存在的问题D...

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