i目录目录摘要.....................................................................................................................................IABSTRACT.........................................................................................................................III第一章绪论...........................................................................................................................11.1选题背景及意义.......................................................................................................11.1.1选题背景........................................................................................................11.1.2选题意义........................................................................................................21.2研究内容与方法.......................................................................................................31.2.1研究内容........................................................................................................31.2.2研究方法........................................................................................................31.3研究思路...................................................................................................................4第二章概念界定及相关理论...............................................................................................72.1概念界定...................................................................................................................72.1.1企业绩效........................................................................................................72.1.2绩效考核体系................................................................................................72.1.3平衡计分卡....................................................................................................82.2国内外文献综述.....................................................................................................102.2.1国外研究现状..............................................................................................102.2.2国内研究现状..............................................................................................122.2.3国内外研究述评..........................................................................................132.3相关理论.................................................................................................................142.3.1综合激励理论..............................................................................................142.3.2利益相关者理论..........................................................................................152.3.3目标管理理论..............................................................................................16第三章中石油A计量测试中心员工绩效考核调查........................................................193.1中石油A计量测试中心概况................................................................................193.1.1中石油A计量测试中心发展简介.............................................................193.1.2中石油A计量测试中心组织架构.............................................................193.1.3中石油A计量测试中心人力资源情况.....................................................193.1.4中石油A计量测试中心员工工作特点........................................
