目录1.白沙滩镇2021年上半年工作总结和下半年工作思路........................................................................................32.大英县现代农业园区2021年上半年全面依法治县工作总结..........................................................................133.上张乡2021年上半年工作总结和下半年工作思路164.陈溪乡2021年上半年工作总结和下半年工作计划245.田市镇2021年上半年工作总结及下半年工作计划396.上栗县农业农村局2021年上半年工作总结和下半年工作计划......................................................................487.上栗县长平乡2021年上半年工作总结及下半年工作打算..............................................................................558.光武镇2021年上半年安全生产工作总结及下半年计划..................................................................................759.仙居县经济开发区管理委员会2021年度上半年工作总结下半年工作思路..................................................8010.奉化区统计局2021年上半年工作总结和下半年工作思路..............................................................................8711.天台县经济开发区2021年半年度工作总结及下半年工作思路......................................................................9012.六安市交通运输综合行政执法支队2021年上半年工作总结及下半年工作计划........................................10113.龙田乡2021年上半年工作总结及“十三五”工作回顾................................................................................11314.绍兴市商务局2021年上半年工作总结及下半年工作计划............................................................................12715.樟树市科技局2021年上半年工作总结和下半年打算....................................................................................13416.平阳县发展和改革局2021年上半年工作总结和下半年工作思路................................................................14117.杭州市滨江区退役军人局2021年上半年工作总结及下半年工作思路........................................................16018.龙子湖区农业农村水利局2021年上半年工作总结....................................................................................16919.芜湖市镜湖区统计局2021年上半年工作总结......17820.灵璧县教体局2021年上半年工作总结..................182白沙滩镇2021年上半年工作总结和下半年工作思路2021年度白沙滩镇党委政府紧扣学习贯彻党的十九大精神主线，团结带领全镇干部群众，发扬攻坚克难、苦干实干、迎难而上的工作精神。始终把发展作为第一要务，把稳定作为压倒一切的大事来抓，以加强基础设施建设，深入开展疫情防控，促进镇域经济发展为突破口，立足镇情，狠抓落实，有力地推动经济及社会各项事业持续快速协调发展。现将2021年上半年工作开展情况及下半年工作思路汇报如下：一、着力转变干部作风，管党治党更加有力一是扎实开展党史学习教育。创新一个目标、二个到位、三个特色、四个提升的“1234模式”，举办党委理论学习中心组党史学习教育专题读书班、全镇新任农村“两委”班子党史学习教育专题培训班，发放党史学习教育指定书籍4000册。二是圆满完成农村两委换届工作。切实做好“一肩挑”工作，通过营造舆论氛围，与重点人员座谈交流、压实村支部书记责任等方式，最大限度提高“一肩挑”比重。换届后白沙滩镇45个村全部实现党支部书记和村委会主任一人肩，每村均配备35周岁以下年轻干部，两委班子平均年龄由上届的55岁降至本届的51岁，两委班子高中及以上学历水平由上届的62%提升至本届的89%，实现村党组织书记年龄、学历“一降一升”。三是强化党员干部规范化管理。为加强党员干部队伍监管教育，持续推进干部作风大改进，我镇进一步规范健全了机关管理制度、工作流程、工作考核制度，干部作风得...
