关于构林镇卫生院购置病房床申请报告123镇卫生院平安创建申请验收报告今年是继续巩固学习“三个代表”重要思想的时候，我们借卫生机构改革的春风，认真地、大力地抓好文明单位创建工作，采取了一系列措施、活动，抓特色、创文明，根据上级有关文件精神，结合我院实际情况，特报告如下：一、目标明确，改革服务模式。2007年是卫生院深化卫生改革的关键年，回顾过去的一年，卫生院在镇党委、政府的正确领导下、区卫生局的业务指导下，在卫生改革和发展中，高举邓小平理论的伟大旗帜，用江泽民“三个代表”重要思想总揽全院工作，认真贯彻落实区政府及区卫生局双向目标责任书，以卫生机构改革为重点，以医疗服务质量为内容，以初级卫生保健为龙头，以广大人民群众不断增长的健康需求为导向，大胆改革服务模式，拓宽服务领域，充分挖掘潜力，重视院内计生工作发展，把人、财、物诸要素进行最佳组合，取得明显成绩。二、完善监督机制。我们在全体医务人员中实行了挂牌上岗服务，方便患者对医务人员的直接监督。反之，也是一种激励和鞭策。每季召开一次病员及家属座谈会，向社会和患者发放《满意度调查表》，设置了意见箱，同时聘请社会监督员，让全社会都来参与卫生院的管理。我们在镇各单位、各组织中及各层次中抽聘监督代表30余名，定期召开座谈会，请他们为我院“挑刺找渣”，并作好备案记录，对照意见认真整改及完善。三、理论学习与多样活动相结合。特别是在精神文明建设方面，教育职工树立文明、敬业、爱院的思想，树立全心全意为人民服务的思想。如组织职工为灾民献爱心活动、无偿献血活动、举办“三八”妇女代表座谈会、“五、一二”护理知识竞赛，篮球友谊赛、重阳节老人茶话会等等，这些都将思想教育与丰富多彩的活动结合为一体。既丰富了职工的业余文化生活，也提高了思想认识，达到了学习目的。第1页共2页四、加大管理措施和力度。我们在全院积极倡导文明行医，大力推行岗位文明用语，杜绝服务忌语。每天进行劳动纪律考核，上下监督，经常查岗，落实制度，奖惩兑现，有效地杜绝了串岗、脱岗及衣帽不整现象。扩大便民措施我们设立了门诊、病房就医指南牌，发药窗口准备了药品袋，开通绿色通道，对“三无”病人及急、危重症病人实行先抢救后收费，得到病人的一致好评。针对新形势下的发展要求，我院投资近二十万修建了发热门诊、隔离病房。硬化、绿化路面，增添全自动洗胃机，并改造了化验室结构，增添了半自动血红蛋白仪，使之更合理化、科学化。回顾以往，我们信心满怀，我们将一如既往地抓好文明单位创建工作，争取把工作做到实处，把满意送到老百姓心里，为人民群众日益增长的物质及精神生活需求服务。鉴于此，特申请验收平安创建单位。申请单位：123镇卫生院第2页共2页
