委字[2018]4号XXXXX街道办事处党员积分管理量化考评实施方案按照“党要管党、从严治党”的要求，为深入贯彻落实中共中央《关于加强新形势下发展党员和党员管理工作的意见》精神，全面加强社区居民党员队伍建设，逐步建立科学完善的社区居民党员积分管理量化考评体系，充分发挥社区居民党员的先锋模范作用，结合我办实际，2018年特更新制订本方案。一、指导思想以提高党员素质、增强党员党性、发挥党员作用为目标，通过实行党员“积分制”管理，对党员参加组织生活履行义务、服务群众和发挥作用等情况进行量化考评，精1细分类，全程积分，努力形成目标明确、操作规范、监督到位的社区居民党员管理新机制，不断提高党员队伍的先进性和纯洁性。二、适用对象党员积分管理在社区党员中开展，提倡在机关、企事业单位、社会组织党员中普遍开展。对于年老体弱、长期患病、行动不便及其他特殊情况的党员，必须经党支部研究，报街道党工委同意，可不参加积分管理。三、考评内容考评内容主要是党员履行党员基本义务，发挥先锋模范作用，遵纪守法，遵守社会公德等情况。（一）社区党员：重点考核是否正常参加组织生活、按时缴纳党费、积极联系群众，在中心工作、重点工作中发挥带头作用。（二）机关支部党员：重点考核是否履行岗位基本职责，积极参加组织生活，积极参加环境整治、结对帮扶等志愿服务活动。（三）流动党员，重点考核是否履行党员基本义务、按时缴纳党费、外出期间表现情况。四、考核方法党员积分管理考核办法主要包括基本分、先锋分和扣2分，三项分值相加为综合考评得分，具体标准见《XXX区党员积分管理考核办法项目表》（附后）。（一）基本分：主要包括履行党员基本义务，正常参加组织生活，积极参加学习培训等情形。（二）先锋分：主要包括积极服务群众，参与各类志愿服务活动，发挥先锋模范作用等情形。（三）扣分：主要包括不履行党员义务，违反组织纪律，违背社会公德等情形。五、积分途径与积分登记积分途径：各单位通过支部记录、个人申报、群众建议、党员评议、组织审定等途径进行积分申报和审定。基本分由各支部根据组织生活开展情况及时进行登记；先锋分通过个人申报、班子商议、党员评议和群众建议等途径形成；扣分通过班子商议、党员评议和群众举报等途径形成。积分登记：各党组织通过统一的《党员积分管理考核登记表》进行登记，由管理员负责积分核实、登记和录入。党员参加组织生活、教育培训、志愿活动、进社区服务等集中性活动，原则上应实时登记；因故未能及时登记的，要由三名党员证明，待下次参加活动时由管理员补记录（补录分数全年不得超过5分）。六、积分公示与积分周期。积分公示：各单位党组织应当根据积分情况，3月、63月、9月、12月的25日前将本季度全体党员积分明细表通过党务公开栏等形式进行公示，公示时间一般不少于5天。公示期间，党员、群众有异议的，可向所在单位党组织反映，党组织应及时调查原因并向党员、群众反馈调查结果并备案。积分周期：以每年的1月至12月为一个积分周期，每年12月31日前将全年4次积分加总，形成全年最后综合得分。新一轮积分周期开始时，上一年度积分自动清零，历史积分由基层党委保存，作为历史存档以备党组织和党员查询。七、积分考评结果的运用。党员年度积分作为党员民主评议和等次确定的重要依据。对积分排名靠前的党员，应作为评先评优对象，并在政治待遇、学习培训、关怀帮扶等方面给予激励。对积分排名靠后、存在突出问题的党员，取消评先评优资格，由4党支部负责人对其进行谈话，符合相关规定、被认定为不合格党员的，按照有关规定作出组织处置。（一）优秀党员在全年综合考评得分200分以上（基本分不低于100分），且先锋分不低于25分的党员中产生，人数占比一般不超过10%；（二）合格党员在全年综合考评得分120分以上（基本分不低于80分），且先锋分不低于10分的党员中产生（三）有下列情况之一者，可确定为基本合格党员：1、年度基本分不低于60分但年度综合考评得分低于80分；2、年度先锋分5分及以下；3、年度扣分达到10分以上，15分以下。（四）有下列情况之一者，可确定为不合格党员：1、年度基本分低...
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