XXX露天煤矿行政管理制度鄂尔多斯市XXX煤炭有限责任公司露天煤矿行政管理制度汇编鄂尔多斯市XXX煤炭有限责任公司二〇一三年1XXX露天煤矿行政管理制度制度编制（修订）立项审核表制度名称《行政管理制度》编制部门综合部负责人分管领导编制日期审核意见：2XXX露天煤矿行政管理制度第一部分总则............................................................................................................1第一章制度的制订、审批程序.....................................1第二章制度的印发与归档..........................................2第三章附则....................................................2第二部分煤矿行政部门制度及各岗位责任制.............................2一、煤矿财务管理制度及各岗位职责.................................21、会计机构、会计人员的管理....................................22、流动资产的管理..............................................33、固定资产的管理..............................................64、负债管理....................................................75、收入、利润和税金的管理......................................7二、考勤制度.....................................................8三、车辆管理制度................................................10四、餐厅管理制度................................................12五、职工宿舍管理制度............................................13六、职工浴室管理制度............................................15七、财务部长岗位职责............................................15八、会计岗位职责................................................17九、出纳岗位职责................................................17十、驾驶员岗位职责..............................................18十一、材料采购员岗位职责........................................18十二、材料保管员岗位职责........................................19十三、技术员岗位职责............................................20十四、煤场管理人员岗位职责......................................20十五、维修部岗位职责............................................21十六、销售员岗位职责............................................22十七、磅房开票员岗位职责........................................23十八、炊事员岗位职责............................................24十九、勤杂工（夜勤）岗位职责....................................243XXX露天煤矿行政管理制度4第1页共38页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共38页第一部分总则第一条为规范XXX露天煤矿各项制度的制订、修订、废止、清理、审批归档等管理工作，依照国家有关法律、法规和上级的有关规定，结合公司实际，制定本规范。第二条本规范不包含党、工会、团组织等相关制度的管理。第三条本制度汇编如在执行过程中出现与上级政策规定不相符或抵触之处，应以上级规定为准。同时，要求在使用过程中注意保密，妥善保管，不许外借。第一章制度的制订、审批程序第四条制度的编制原则：一、应依据国家的有关法律、法规和公司章程，根据公司管理的客观规律、实际情况和需要，参照有关标准和规定，在公司的权限范围内进行编制。二、应遵循“语言准确、概念清晰、文字简练”的原则，具备第2页共38页第1页共38页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共38页较强的操作性。三、制度内容应界定清晰、准确，做到无漏项、无重复、无冲突。制度设置应合理、统一，制度之间应协调一致。第五条制度的制订程序及审核：一、公司基本制度原则上由综合管理部制订，职能制度和部门制度由业务主办部门拟定。三、起草：由综合部及各职能部门组织编制起草，根据公司会议决定或领导安排。四、会签：起草完成后，报公司分管领导审核后，送相...
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