廣東金融學院金融系团总支工作手册金融系团总支秘书部编序言《广东金融学院金融系团总支工作手册》是金融系团总支秘书部在系领导及团总支书记的带领下，经过长时间的努力完成的。本手册在总结实际工作经验的基础上，详细介绍了团总支干部应注意的具体事项，并针对实际工作中的常见问题，提供一些参考方法。我们衷心希望这本手册能为金融系学生及各位团总支干部的实际工作提供便利和帮助。金融系团总支秘书部二〇一二年三月十五日目录第一章金融系团总支总则…………………1第二章金融系团总支组织结构……………4第三章各部门制度…………………………5第四章人员管理制度………………………10招新制度……………………………10干部辞职制度………………………一三干部增补制度………………………一五干部档案管理制度…………………17第五章日常制度……………………………19会议制度……………………………19公文管理制度………………………22第六章活动开展流程………………………23第七章日常工作程序………………………27第八章干部日常公文写作…………………31第九章各部门工作经验总结………………50附录…………………………………………63第一章金融系团总支总则一、金融系系训：厚德、博学、敬业。二、团总支性质：广东金融学院金融系团总支，是在金融系党总支和学院团委双重领导下的先进青年学生的群众组织，根据青年学生的特点和需要，独立自主地开展工作，是金融系培养青年学生的教育性组织。三、团总支的指导精神：坚持毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，坚持科学发展观，与时俱进，紧紧围绕院团委和系党组织的中心工作，在院团委的指导下，结合自身特点，以高度的责任感和工作热情积极投身到团总支的工作中。以各个团支部为基点，贴近广大青年团员的实际需求组织开展活动，增强青年团员参与的积极性和广泛性，在实践中不断自主创新，增强团干责任意识，使团总支的各项工作有条不紊地开展，并使其影响力日益提高。四、团总支工作目标:1、坚持金融系团总支常务工作的稳定性，提高团总支的工作效率。2、逐步提高金融系团总支的知名度及其影响力。3、着力构建一支有热情、有能力的干部队伍。4、不断开展拓展活动，坚持自主创新。五、团总支概况：金融系团总支现辖66个团支部，来自五湖四海的三千多名团员团汇聚一堂，共同组成了金融系团总支这个大家庭。我系团总支多次被评为校“优秀团总支”，获省级表彰。其中，2002年5月，金融系团总支荣获“广东省五四红旗团总支”称号；2004年5月，金融系团总支荣获“广东省高校系统红旗团支部（总支）”称号；此外，金融系团总支还多次荣获“广东金融学院五四红旗团总支”称号。金融系团总支具有广泛真实的民主基础，代表广大团员的利益，竭诚为团员们的成长成才服务。六、团总支的基本任务：1、遵循和贯彻党的教育方针，为团员提高民主素质、树立科学精神，全面成才创造良好条件，团结和引导全系团员学生成为适应有中国特色社会主义现代化事业要求的合格人才。2、倡导良好的学风，促进团员之间、团员与教职员工之间的团结，协助学院和本系建设良好的教学秩序和学习、生活环境，促进学院和系的管理工作。3、热情为全系同学服务，组织其开展健康有益、丰富多彩的课外活动和社会服务，协助学院和本系解决同学在学习和生活中遇到的实际问题。4、沟通系党政与广大同学的联系，通过学院各种正常渠道，反映同学的建议、意见和要求，参与涉及学生的学校事务的民主管理，代表和维护广大同学的正当权益和要求。5、发展与兄弟系的友好关系，加强与其他学生组织、学生社团的联系，使同学扩大视野。第二章金融系团总支组织结构第三章各部门制度一、团总支书记处的职责：1、在团员代表大会闭会期间，代行其职责，领导团总支的日常工作。2、解释本章程，并监督其实施。书记处学术调研部书记（指导老师）文艺工作团组织部秘书部宣传部外联部社会实践部网络信息部书记处副书记3名常务副书记1名部门部长1名副部长2名干事若干3、以每个月团总支全体干部例会和每两周部长会议的形式，指导、帮助、协调下设各职能部门开展工作。4、通...
