《人力资源管理各模块实战资料合集—2011年升级版》您是否因为公司制度不规范而发愁；您是否因为没有现成的人事表格而苦恼；您是否因为缺乏人事资料而工作力不从心；您是否因为找不出公司现有问题而费尽脑汁；这一切问题，这套《HR各模块实战资料2011版》都可以帮您解决。本套《HR各模块实战资料2011版》来源于国内知名咨询管理公司和培训公司，绝大部分资料市面上没有，很宝贵。《HR各模块实战资料2011版》特点：1、内容广泛：包括年终总结、绩效管理、薪酬福利、招聘管理、培训管理、行政管理、岗位管理、企业文化、员工管理、劳动法律讲解与对策、心理问卷等18个模块；2、物超所值：从35GB的HR文档资料精挑细选出年代新、实战性强的5000多份宝贵资料，很多都是最新的，总容量1.52GB；3、使用方便：您既可借鉴知名企业的实操经验，又可按照它的框架进行修改，节省时间、少走弯路、迅速成长为优秀经理人。（80%是word文档、15%是ppt课件、3%是exl文档，其余为PDF或其他格式文件，资料绝大多数可以任意编辑）；4、服务一：永久免费更新。成为客户后，给我您的邮箱号，永久免费群发更新资料。服务二：免费需找资料。35GB的HR后备资料库为以后客户寻找资料使用（购买资料，扩大资料库）。5、交易方式快捷安全：淘宝网交易，网络传输资料，1秒钟到达邮箱。若有需要这套《HR各模块实战资料2011版》，可以联系我。QQ:1318125020（无需验证、直接交谈）您也可以推荐给您的朋友和领导，他们会感谢您的！QQ：1318125020（可以随意挑选一份文档资料，检查资料的实战性与真实性；购买即送其他资料，绝不吝啬）邮箱：1318125020@qq.com《人力资源管理各模块实战资料合集—2011升级版》模块名称文件数文件大小模块名称文件数文件大小01-绩效管理715170MB10-人力资源综合知识136192MB02-薪酬福利管理10963.3MB11-组织设计6832.3MB03-招聘管理11639.6MB12-行政管理21620.6MB04-人事制度表格1241110MB13-企业文化3443.1MB05-人力资源诊断2239.4MB14-培训管理895510MB06-员工管理13146.3MB15-岗位管理666130MB07-人力资源体系11234.0MB16-新劳动解读与应对策略（新模40926.2MB块）08-人力资源规划3333.6MB17-心理问卷汇编216.41MB09-人才测评9622.2MB18-岗位部门年终总结报告（新模块）3446.0MB《HR实战资料2011版》（不断更新中，黄色标志为2011年更新内容）00-心理问卷汇编本问卷汇编涵盖：心理健康、情绪测评、性格分析、情商、员工素质测评等方面（问卷增加中……………)举例：《销售人员潜能测试问卷》、《心理健康评定量表》、《人格测验问卷》、《员工素质测评问卷》、《情商量表》、《情绪评定量表合集》………（新增模块之一）岗位部门年终总结报告（包括44个文件）（新增模块之二）新劳动解读与应对策略01-劳动法规（全国性）（包括32个DOC文档）02-劳动法规（各省份、地区劳动法规）（包括96个DOC文档）03-法规解读（包括13个文件）04-全国各省市劳动合同示范文本（69个DOC文档）05-劳动关系类文书（15个DOC文档）06-劳动法方面培训课件与方法（包括35个文件）07-工作中最常见的劳资纠纷-案例分析与对策（60个经典案例）08-员工管理类表格(38个doc)09-某省份劳动争议仲裁委员会新版统一仲裁文书（52个DOC文档）01-绩效管理（标注黄色资料为更新资料）001-锡恩2011年绩效考核操作方案的操作模版（200个DOC文件）70个岗位职责和绩效考核详表002-浙江某投资集团有限公司2010年绩效考核（4个文件）绩效考核指标库003-合肥某化工公司人力资源部2010年度绩效考核目标责任书(DOC50页)004-某公司2011年技术中心、生产部、设备部等预期绩效奖励表(exl)005-一汽大众汽车经销商大用户2010年绩效管理手册(PPT31页)006-九州通集团绩效面谈与改进方案（PPT33页）007-白象食品集团财务内控及绩效管理咨询项目建议书(PPT41页)008-黑龙江某制药有限公司2011年各岗位员工绩效考核表(DOC42页)009-2010年战略性绩效管理培训教材(徐剑主讲)(PDF125页)010-21世纪战略人力资源管理-绩效管理（2010）(PPT95页)011-720绩效管理（熊超群主讲）（PPT110页）012-BSC、KPI和绩效管理-化战略为行动2011（PPT77页）013-...
