镇党委换届选举工作实施方案按照县委关于《县乡镇党委换届选举工作》的通知要求。为了做好我镇党委换届选举工作，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》XX县区委的有关精神，结合我镇实际制定此方案。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以党的十六大和十六届四中、五中全会精神为指针，以《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》及有关法律规定为依据，立足于加强基层组织、提高执政能力、促进农村工作，全面进行镇党委换届。通过换届，建立起朝气蓬勃、奋发有为、精干高效、创新务实的领导干部队伍，为贯彻落实党在农村的路线、方针、政策，推动实施“十一五”规划，带领群众建设社会主义新农村，不断开创农村各项工作新局面提供坚强的组织保证。二、换届的范围、形式、时间和任务（一）范围。乌某镇党委。（二）形式。换届选举的形式以召开党员代表大会进行。（三）时间。此次换届选举的起止时间定于2006年9月8日至9月26日。（四）工作任务。听取和审查党委工作报告、纪委工作报告，选举党代表，选举党委委员、纪委委员，选举党委书记、副书记和纪委书记、副书记，选举出席县党代会代表。三、方法步骤（一）筹备阶段（9月8日——9月23日）1、制定方案，启动工作。镇党委召开换届选举工作动员大会，下发工作方案，动员部署换届选举工作。同时，对镇党委换届选举工作相关工作人员进行业务知识培训。2、召开党委会讨论决定召开党员代表大会的有关事宜，经党委会讨论决定召开大会的时间为9月24日上午8时30分，通过大会的指导思想、任务和主要议程；代表名额、构成比例及选举办法；下届党委委员、书记、副书记和纪委委员、书记、第1页共6页副书记名额及两委委员选举方式；出席县第二次党代会代表选举方式。3、9月12日前向县委呈报召开党员代表大会的请示。4、成立党员代表大会筹备工作机构。5、发出做好召开党员代表大会筹备工作的通知。召开党员代表大会的请示经县委批复后，镇党委即向各支部发出关于做好召开党员代表大会筹备工作的通知。6、搞好宣传教育工作。在做好思想政治工作的同时，引导干部正确对待进退留转。镇党委将通过上党课、过组织生活会等形式，教育党员正确认识招开党员代表大会的目的、意义，正确行使民主权利。积极开展各种形式的宣传教育活动，广泛宣传换届选举工作的重要意义。7、选举代表。（1）成立代表资格审查小组。镇党委将在选举代表之前成立代表资格审查小组；（2）代表名额、构成比例。代表必须是有选举权的正式党员，要有先进性和广泛性，有较强的议事能力和联系党员群众的能力。代表名额65名，其中，党员领导干部代表31名（更多精彩文章来自“秘书不求人”），占代表总数的47.6%；生产和工作一线代表34名，占代表总数的52.4%。代表中，妇女代表15名，占23%；少数民族代表4名，占6%；45岁以下代表不少于50%。35岁以下代表7名，占10.7%。上述比例除妇女和少数民族代表比例外，其他均为指导性比例。代表名额的分配，拟参照上述各方面的比例要求，按照所辖党组织人数和工作需要确定。（3）选举办法。党员代表大会代表要严格按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和有关法律规定的程序选举产生。代表候选人由各支部根据分配的名额要求，组织党员酝酿提名，根据多数人的意见确定。代表候选人数应多于应选人数的20%，经党委原则同意后，在适当范围内进行公示，提交党员大会进行选举；（4）代表资格审查。代表资格审查小组对代表的产生程序和资格进行审查，并向党员代表大会预备会议报告审查情况。（5）各支部选举党代表的时间为9月16日。8、组织酝酿提出下届党委、纪委成员候选人预备人选名单。第2页共6页（1）委员职数。党委委员原则上9职（至少有1名女同志），其中党委书记兼人大主席团主席1职，副书记兼镇长1职，副书记兼纪委书记1职，党委委员、副镇长2职，其他原则上为武装部长、人大副主席、组织委员、宣传委员各1职。纪委委员5职，其中纪委书记1职，纪委副书记1职。（2）候选人的推荐。两委组成人员名额经县委批准后，即可着手进行酝酿提出两委成员候选人预备人选名单的工...
