XX省刘庄船闸20XX年工会工作报告一届一次职工刘庄船闸大会材料之五一届一次工会会员凝心聚力创先争优在建设盐城美丽航道中开启船闸工会新篇章周华（2014年3月24日）各位职工，各位工会会员：现在，我受所工会委员会委托，向大会作工会工作报告，请予审议。刘庄船闸2013年工会工作回顾2013年，根据上级工会组织要求深入学习贯彻党的十八大精神，按照省市交通及航道工作会议要求，围绕中心，服务大局，认真履行工会的各项职责，全面提高职工整体素质，不断促进队伍建设，积极开展各项活动；加强工会自身建设；开展多种文体活动，促进职工身心健康；维护职工权益，为职工办实事，办好事，全面推进工会各项工作，为促进全所工作，加强建设做出了贡献。一、是深入学习宣传贯彻党的十八大精神。-1做好信息报送工作。10月份工会负责人参加了市总组织的工会干部岗位任职资格培训。3、建立工会工作经费保障。落实工会经费，为工会开展各项工作提供保障。规范工会财务制度，加强工会经费审查工作，严格按照新的《工会会计制度》进行账务处理，勤俭持“家”，民主理财，做到来往账目清楚，财务手续规范，收支平衡。三、加强职工素质建设、大力开展劳动竞赛为了贯彻落实党的十八大精神，推进我所航道船闸文化建设，提升职工队伍整体文化素质，根据市总盐工发（2013）8号文《关于推进职工文化长廊建设的通知》及处工会工作要求，职工文化长廊建设作为职工文化建设的重要载体作为工会工作第1页共3页的重点工作全面推进。所工会积极争取行政支持投入近5万元在办公楼前建起了美观大方、设计合理的文化宣传长廊；按照社会主义先进文化建设要求，结合航道船闸特点，在办公区、生活区、人行道两侧以及闸室、票房前先后推出6期大小116幅以社会公德、职业道德、家庭美德、法律法规、安全知识、职工文化为主要内容职工文化长廊版面，版面做到特色鲜明、图文并茂，职工、群众喜闻乐见、通俗易懂，彰显出了船闸特色。通过文化长廊的建设，使我们的职工和服务对象（群众）经常看，经常受教育，不仅引导了职工培树高尚情操、爱岗敬业、争先创优。还向我们服务对象（群众）传播正能量，宣扬-3代表民主参与管理的积极性，切实提高职工代表的参会质量。2、扎实开展表彰先进、征集合理化建议活动。为进一步凝聚全所职工才智，激发全所职工的主人翁责任感，1月份工会对在工作中做出优异成绩的先进集体和个人报市处进行表彰；2月份，开展了“我为航道发展献一策”合理化建议征集活动，并制定整改意见，抓好意见落实，解决实际问题；8、9月份开展了围绕全处的四个文明建设和航道系统面临的新形势新任务征集职工合理化建议活动。在数量和质量上都达到了上级的要求，多篇建议获市处优秀提案奖，所工会获优秀组织奖。3、开展“夏送清凉”、“冬送温暖”等工会服务活动，做职工的“娘家人”、贴心人。对在职人员以及家属生病住院、困难职工进行慰问，让职工时时刻刻感受到组织的关心和温暖。重视加强对女职工的服务工作，更好充分发挥女职工在工作中的“半边天”作用，依法维护女职工的合法权益和特殊利益。积极协助党政做好退离休职工的服务工作。竭诚为职工办实事、做好事、解难事。4、关注职工的身心健康。关注职工职业倦怠和工作造成的心理压力，把职工的身心健康融入人文关怀的理念。开展适合船闸特点的文化体育活动，推动航道精神文明建设。充分利用第2页共3页元旦、春节、“三八”国际妇女节、“五一”国际劳动节、国庆等重大节日，组织全所职工开展内容丰富、形式多样的文体活动，组织职工参加读书学习活动、迎春茶话会、年轻职工拓展-5习宣传中国工会十六大、省总十三大、市总全会及全市航道工作会议精神，全面理解党的方针政策和对工会工作的指示要求，更好地履行工会为事业发展服务、为职工服务、为社会和谐稳定服务的职责。要通过举办讨论会、报告会、主题征文、知识竞赛等形式。深化职工为航道改革发展做贡献的主人翁意识，为建设盐城美丽航道再立新功。二、扎实开展建功立业劳动竞赛活动。根据省厅、省总工会提出的“五比五赛”总体要求，围绕项目推进重大节点、技术攻关、科研难点开展竞赛活动，用竞赛活...
