冬季百日安全无事故活动方案炼钢厂“冬季百日安全无事故”活动实施方案一、活动目的为继续深入落实《国务院办公厅关于集中开展安全生产领域“打非治违”专项行动的通知》，落实轧一集团安字【2012】110号文件精神，吸取“6.30”XX县区重大火灾事故教训，搞好今冬明春的安全生产工作，严防火灾、冻伤、一氧化碳中毒、高空坠落等事故发生，确保炼钢厂稳产顺产，营造和谐氛围，巩固安全成果。二、工作目标1、实现安全零事故；2、特种工100％持证上岗；3、安全隐患整改率达到98％以上，整改形成闭合管理。三、时间节点这次活动起于2012年12月15日至2013年3月31日。具体分为如下三个阶段：第一阶段：2012年12月15日——12月31日，为宣传发动阶段；第二阶段：2013年01月01日——03月15日，为自查整改阶段；第三阶段：2013年03月16日——03月16日，为检查验收阶段。四、检查重点（1）煤气安全管理制度的执行1.1煤气安全管理制度的完善和落实，重点涉煤岗位员工对相关制度的掌握情况；1.2煤气设施设备（包括管道阀门、煤气排水器、各种烘烤器等）的安全运行情况；1.3煤气检测仪器（重点是固定式报警仪）的使用情况及运行记录；1.4检修工作方案、停气和吹扫方案以及送气置换方案的落实情况；1.5煤气区域动火制度的落实情况；第1页共3页1.6应急救援物资的配备情况；1.7煤气防护用具（主要是空气呼吸器）的维护和保管情况。（2）电动车、叉车的安全管理2.1是否有保卫部的统一年检编号；2.2是否由经过安全部和保卫部集中安全培训的司机驾驶；2.3是否超速行驶；2.4是否超载运输；2.5是否混装氧气瓶与乙炔瓶；2.6安全装置（包括制动和照明）是否齐全有效；（3）应急救援3.1相关岗位是否有应急救援预案；3.2是否有应急救援的组织机构、救援队伍；3.3岗位工是否会使用灭火器；3.4岗位工是否熟悉本岗的电源位置；3.5相关岗位员工是否会使用空气呼吸器；3.6是否进行应急救援演练；3.7应急照明是否有效；3.8疏散通道、安全出口是否畅通。（4）特殊工种安全管理4.1特种工是否达到100％持证上岗；4.2特种工操作中，是否符合安全管理规定；4.3防护用品是否配备齐全并正确使用。（5）防火责任制的执行5.1易燃易爆物品是否定置存放并符合安全管理规定；5.2是否有私拉乱接电器现象；5.3重点防火部位通风是否符合要求；5.4进入重点防火部位是否携带火种；5.5相关岗位是否履行门禁制度。（6）起重设备、压力容器的安全管理五、检查方式以车间自查岗位自改为主要形式坚持分厂定期安全联查，节前节后进行安全大联查，分厂安全办积极参加安全部组织的第2页共3页现场联查工作。六、活动要求1、第一阶段，组织好各级的动员会，分厂级留有会议记录、签到表、影响资料，制定出活动方案、建立活动领导小组。2、通过各级的动员会，形成全员参与的局面，大张旗鼓地开展此次活动。3、第二阶段，发动全员，广泛进行安全隐患检查，并按照隐患整改“五到位”要求落实整改。4、本着“谁主管，谁负责”的原则，层层落实，深化安全整治。5、对检查中发现的各类安全隐患，以立即整改为主，暂时不能解决的问题，逐级打暂缓报告，并跟踪落实，重点防护，设专人负责，做好观察记录，直到完全整改落实到位。6、开展安全教育培训工作，提高岗位工的安全素质，增强安全防范、自救和互救能力。7、采取多种形式，对此次活动做安全宣传，弘扬先进典型，批评落后现象。8、做好各段的归档工作。炼钢厂2012年12月08日第3页共3页
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