郝庄中心校关于开展“三评两访一提高”活动的实施方案韩岔中学关于开展“三评一访”活动的实施方案为进一步加强我校政风行风建设，使教师的从教行为、学校行为更加规范，家长、社会对学校的满意度进一步提高，结合我校实际特制定“三评一访”活动的实施方案。一、指导思想坚持以科学发展观为指导，以提高教育质量、提升办学水平为目标。以加强师德师风建设为核心，以社会的广泛参与为基础，通过“实事求是、客观公正、发扬民主、评改并重、树立先进”，达到开展“学生评教师”活动以正教风，“教师评校长”活动以正校风，“家长评学校”活动以正行风，“校长教师访家长”以促整改。使我校的教育教学质量、办学水平和社会满意度明显提高，努力办好让人民满意的教育。二、组织领导组长：侯雄东副组长：刘旺东成员：全体教师三、主要内容1、“学生评教师”，要突出评价教师的师德师风及课堂教学活动的情况。2、“教师评校长”，要突出评价校长的勤政廉政及民主管理的情况。3、“家长评学校”要突出评价学校规范办学行为情况。4、“校长教师访家长”要突出加强沟通，广集民意，改进工作。四、测评方法1、学生评教师有教代会组成专门的问卷测评组，进行测评工作，班主任不得进班测评，带课教师原则上不参与进班测评。问卷调查和满意测评结束后，由校委会、教代会进行统计。根据统计结果，学校要当场梳理出学生反映测评结果。2、教师评校长第1页共2页“教师评校长”主要内容包括问卷调查与满意度测评，参评对象为全校所有教职工。3、家长评价学校“家长评价学校”问卷调查与满意度测评同时进行，调查范围是所有家长。调查结束后，校委会成员做好统计。4、校长教师访家长“校长教师访家长”由校长负责组织，要通过进村入户走访、电话访、充分沟通，广泛征求群众意见，家访面要不低于学生总数的百分之三十以上，其中，单独面访不低于百分之三。各年级要做好家访记录，并梳理出家访结果情况报告后，上报政教处。五、结果运用本次“三评一访”活动与校长、教师绩效工资、评模评优、晋升职称、年终考核等相结合起来：与校长的提拔、任用、交流等结合起来。六、工作要求这次“三评一访”活动要覆盖所有年级。这次“三评一访”活动的问卷调查、满意度测评工作统一定在规定的时间内进行。活动结束后，各年级要认真汇总本次活动的总体情况，做好问卷分析、报表填写等有关工作。韩岔中学德育处2016年9月1日第2页共2页
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