工业园党委副书记、副总经理岗位说明书岗位名称党委副书记、副总经理岗位编号GG202所在部门岗位定员直接上级党委书记、管委会主任、总经理职系管理职系直接下级政治工作部部长、环境法规部经理所辖人员岗位分析日期****年1月本职：接受管委会主任的授权，全面负责下属部门政治工作部和环境法规部的日常工作职责与工作任务：职责一职责表述：协助管委会主任、总经理，参与管委会、总公司管理与决策工作时间百分比：15%工作任务协助管委会主任、总经理制定管委会、总公司战略及时了解管委会、总公司各项计划的执行情况，负责协调计划执行过程中出现的问题参与管委会、总公司重大财务、人事、业务问题的决策掌握和了解管委会、总公司内外动态，及时向管委会主任、总经理反映，并提出建议职责二职责表述：指导制定政治工作部、环境法规部的中长期工作计划，监督计划执行情况，并进行工作总结工作时间百分比：20%工作任务指导制定政治工作部、环境法规部的中长期工作计划，督促部门起草月度、季度工作计划监督政治工作部、环境法规部的计划执行情况，协助解决重大问题指导制定下属部门重大任务阶段工作计划，并协助实施监督下属部门的经费预算的执行情况，及时给予指导季度、半年、年度工作结束时，组织政治工作部、环境法规部进行工作总结职责三职责表述：指导政治工作部的日常工作工作时间百分比：25%工作任务指导开展党群工作、思想政治工作和精神文明建设工作指导党委组织工作指导党委宣传、培训工作指导开展纪检、监察工作指导共青团、妇女工作的开展职责四职责表述：指导环境法规部的日常工作工作时间百分比：25%工作指导开发区环境监察各项事宜任务指导开发区城市管理的各项事宜指导管委会、总公司相关的法律工作指导管委会、总公司相关的审计工作职责五职责表述：指导政治工作部、环境法规部的内部的组织管理和外部协调工作工作时间百分比：10%工作任务主持政治工作部、环境法规部各项管理制度的制定，检查执行情况协调下属部门之间的关系，解决争议指导政治工作部、环境法规部的外部协调工作，并且亲自处理重要关系指导下属部门的员工队伍建设，审核部门经理对部门人员的调配、培训、考核意见职责六职责表述：完成管委会主任交办的其他工作任务工作时间百分比：5%权力：管委会、总公司重大决策的建议权下属部门各项制度执行情况的监督和裁决权对直接下级人员调配、奖惩的建议权和任免的提名权对所属下级的工作的监督、检查权对所属下级的工作争议有裁决权对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权权限内的财务审批权内部协调关系党委、管委会和公司各部门、下属分子公司、基层党、团、工会等外部协调关系外部党委系统相关部门、纪检监察部门、政府部门、业务单位、上级主管部门、入区企业、环卫局、园林局、消防局、公安局等任职资格：政治面貌：中共党员教育水平大学本科及以上学历专业专业不限培训经历政治理论、党建知识、法律、机关应用文写作、城市环境、法律、审计培训经验8年以上工作经验，3年以上管理岗位工作经验知识通晓党建理论；掌握思想政治理论知识、新闻和政论写作知识；熟悉马克思主义的基本原理、毛泽东思想和邓小平理论，有较高的思想理论水平；具备环境监查、法律、审计等相关知识；熟练使用计算机，熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备一定的网络知识技能技巧具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力；对党的各项政策和领导指示有较强理解能力，并能实施贯彻，具有一定的政治理论水平，写作能力、计算机操作能力其它：使用工具设备计算机、Internet/Intranet网络、一般办公设备（电话、传真机、打印机、文件柜）等交通设备工作环境独立办公室工作时间特征正常工作时间所需记录文档党团委大事记、支部书记会议记录、汇报文件、党团委文件、纪检监察卷宗、工会、妇联、计划生育、统战、国家安全小组等工作文件；环境监查记录、法律文件、审计记录；会议纪要、通知、汇报材料、总结等备注：
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