湖南涉外经济学院本科毕业论文(设计)题目基于swing界面的人事管理系统开发与设计作者学院信息科学与工程学院专业学号指导教师二〇一五年五月九日湖南涉外经济学院本科毕业论文(设计)诚信声明本人声明:所呈交的本科毕业论文(设计),是本人在指导老师的指导下,独立开展工作所取得的成果,成果不存在知识产权争议,除文中已经注明引用的内容外,本论文不含任何其他个人或集体已经发表或创作过的作品成果。对本文工作做出重要贡献的个人和集体均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的法律结果由本人承担。本科毕业论文(设计)作者签名:二〇一五年五月九日摘要飞速发展的技术变革和创新,以及迅速变化的差异化顾客需求等新竞争环境的出现,使得越来越多的组织通过构筑自身的人事竞争力来维持生存并促进持续发展。在“以人为本”观念的熏陶下,企业人事管理在组织中的作用日益突出。但是,人员的复杂性和组织的特有性使得企业人事管理成为难题。基于这个时代背景,企业人事管理便成为企业管理的重要内容。利用计算机实现企业人事管理势在必行。为有效改进现有的企业人事管理模式,提高企业对职工工资、考核、奖惩基本信息管理的效率,开发了人事管理系统。本系统结合公司实际的人事、制度,经过实际的需求分析,采用功能强大的Myeclipse10.0作为开发工具,并以跨平台的Java语言和后台数据库采用业界应用广泛的具有强大处理能力的Oracle11g,采用Swing技术开发出来的单机版人事管理系统。整个系统从符合操作简便、界面友好、灵活、实用、安全的要求出发,本人事管理系统具有如下功能:员工基本信息的录入、修改、查询、删除模块,员工假条信息录入、修改、查询、删除模块,员工工资信息的录入,统计,查询,以及系统用户的设置以及系统的维护功能。为企业人事管理提供信息咨询,信息检索,信息存取等服务,基本上能够满足现代企业对人事管理的需要。关键词:人事管理系统;Myeclipse10.0;Java;Oracle11gABSTRACTRapiddevelopmentoftechnologicalchangeandinnovation,andthedifferenceoftherapidlychangingcustomerrequirements,suchastheemergenceofthenewcompetitionenvironment,makemoreandmoreorganizationscompetitivenessthroughconstructingitsownpersonneltosurviveandtopromotesustainabledevelopment.Inthe"people-oriented"concept,undertheinfluenceofthebusinessenterprisepersonalmanagementhasbecomeanincreasinglyimportantroleintheorganization.Butthecomplexityofthepersonnelandthecharacteristicoftheorganizationmakesthebusinessenterprisepersonalmanagementproblems.Basedonthisbackground,theenterprisepersonnelmanagementbecomestheimportantcontentofenterprisemanagement.Usingcomputertorealizeenterprisepersonnelmanagementisimperative.Toeffectivelyimprovetheexistingenterprisepersonnelmanagementmode,improveenterprisesalary,assessment,rewardsandpunishmentstotheworkerefficiencyofbasicinformationmanagement,personnelmanagementsystemisdeveloped.Thissystemcombinesthecompanyactualpersonnel,system,throughactualneedsanalysis,usingpowerfulMyeclipse10.0asdevelopmenttool,andinacross-platformJavalanguageandbackgrounddatabaseusingtheindustrywidelyusedOracle11gwithstrongprocessingcapacity,theSwingtechnologydevelopedthestand-aloneversionofthepersonnelmanagementsystem.Fromconformstothewholesystemissimple,friendlyinterface,flexible,practical,therequirementofsafety,thepersonnelmanagementsystemhasthefollowingfunctions:basicinformationstaffinput,modify,query,deletemodule,staffleaveinformationinput,modify,query,deletemodule,thestaffsalaryinformationentry,statistics,query,andthesetofusersofthesystemandsystemmaintenancefunction.Personnelmanagementfortheenterprisetoprovideinformationconsultation,informationretrieval,informationaccessservices,canbasicallymeett...