移民局XX年上半年工作总结及下半年工作计划半年来，我县移民工作在省市移民主管部门的关心支持下，在县委、县政府正确领导下，全体干部职工精诚团结，以新精神、新作风自觉适应新常态，牢固树立移民为先、移民为重的工作理念，着力完善库区和移民安置基础设施，改善移民生产生活条件，增加移民收入，增强移民发展能力，全县移民总体和谐稳定，各项移民工作稳步推进。现将具体情况总结如下：一、上半年工作回顾（一）周密部署谋篇全局。新年伊始，我局便召开班子成员会议研究工作，会议要求全体干部职工在新的一年里，要适应三个新常态，弘扬三种精神，发扬三种作风，做好“四个努力”。适应三个新常态即工作作风新常态，调整心态，即刻进入工作状态，严格遵守各项纪律和规章制度；反腐倡廉新常态，严格遵守中央“八项规定”，省委“九项规定”、市委“十条规定”，坚守廉政底线；经济发展新常态，落实移民政策，服务移民，努力改善移民生产生活环境，搞好移民产业开发，加强政策、业务学习，提高服务水平。弘扬三种精神即大山精神、铁杉精神、绿洲精神。工作象大山那样吃苦耐劳，象铁杉那样盘根互助、挺拔向上，以绿洲精神激发敢闯、敢试、敢冒的创新意识。发扬三种作风即务实、团结、创新作风。工作要务实，管好资金和项目，维护好移民社会稳定，扎实完成全年各项工作任务；班子要团结，要形成战斗力，大事讲原则，小事讲风格，生活讲感情，营造**移民工作的新形象；移民产业、项目实施、信访维稳等方面要创新，以问题为导向，着重解决移民反映强烈的问题，要先干后说，多干少说，干好再说。做好“四个努力”是指：一是努力促进移民增收，建设小康移民区。加强资金引导，壮大具有我县特色的移民支柱产业；抓好培训，帮助移民产业第1页共5页增效，移民增收；严格做好国家惠民政策的落实，保障移民的政策性收入。二是努力改善移民生活环境、建设生态移民区。大力扶持库区和安置区基础设施建设，倡导文明和谐新风，优化移民区域社会环境。三是努力维护移民权益，打造和谐移民区。依法推进移民安置工作，认真学习、全面把握、坚决执行移民安置政策；加大监管力度，确保资金安全高效；要积极推行新的信访机制，提高信访维稳能力。四是努力提高自身建设，树立移民队伍新形象。狠抓“四风”，以新形势下的高标准严格约束自我，确保每个移民工作者从思想上、能力上、行动上适应新常态。（二）项目管理扎实推进。今年来，我县在移民项目计划安排上继续坚持“移民大乡大村优先，配合县重点建设项目、精准扶贫，处理遗留问题和全县均衡”等四大原则。在安排项目计划时，采取“乡镇听、实地看、集体定、网上示”的工作模式，实行科学决策、民主决策、阳光政务。制定了《**县20XX年度第一批大中型水库库区和移民安置区规划计划表》，编报20XX年第一批计划建设项目计划100个，共投入后期扶持资金746万元，具体安排在农田水利、基础设施建设、社会事业基础设施、生态环境、劳动技能培训等五个方面。（三）移民产业有新的亮点。全县新开油茶750亩（朝仪佳盛油茶苗木合作社400亩、关峡茶江老兵油茶种植专业合作社350亩）；新开杨梅基地650亩（长铺子乡枫香村、杨家村、濑濑水村、象家村）；新开葡萄基地320亩（长铺子乡沙田村200亩、寨市乡十里铺村120亩）；新开猕猴桃基地80亩（**赖梅村）；新开金秋梨基地150亩（原朝仪乡郭冲村）；中药材青钱柳基地650亩（原枫木团道口村150、**牛栏冲村150亩、原**界溪村200亩、赤板村150亩）；**镇楠竹低改2500亩计划正在实施当中。（四）信访维稳责任进一步压实。我县共有移民37652人，涉及全县所有乡镇和95%的村，移第2页共5页民人口在全县总人口中的占比高达10%，是全省分散安置移民最多的县。移民基数大、分布广、遗留问题多，给我局的信访维稳工作带来了巨大的压力。为更好地维护全县维稳大局，进一步落实移民属地管理原则，创新出台了《**县村级移民工作承诺书》，明确要求涉及移民群体的信访问题“大事不出乡，小事不出村”，并将承诺书作为移民项目资金拨付管理考察的重要内容，压实村级责任。如因工作不到位，发生群访、非访事件的，将酌情核减、甚至...
