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某煤矿安全生产规章制度汇编VIP免费

某煤矿安全生产规章制度汇编_第1页
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×××煤业有限责任公司××煤矿安全生产规章制度汇编(2017年修订)×××煤业有限责任公司2017年7月第0页共178页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第0页共178页目录一、安全目标管理制度......................................2二、安全生产奖惩制度......................................4三、安全技术审批管理制度..................................5四、事故隐患排查治理制度.................................12五、安全监督检查制度.....................................18六、安全生产奖惩制度.....................................21七、安全办公会议制度.....................................23八、地质灾害普查制度.....................................28九、井下劳动组织定员制度.................................31十、矿级领导带班下井制度.................................33十一、入井检身与出入井人员清点制度.......................40十二、安全生产责任制度...................................43十三、安全费用管理制度...................................46十四、安全培训管理制度...................................48十五、安全操作规程管理制度...............................54十六、安全举报制度.......................................57十七、安全生产标准化制度.................................60十八、职业病危害防治管理制度.............................64十九、事故报告和责任追究制度.............................75二十、事故应急救援管理制度...............................79第1页共178页第0页共178页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共178页二十一、主要灾害预防管理制度.............................88二十二、设备设施检查维修制度.............................95二十三、消防安全管理制度................................141×××煤业有限责任公司××煤矿安全生产规章制度一、安全目标管理制度㈠总则第1条为进一步明确安全目标,强化安全责任,确保公司安全生产持续、稳定、健康发展,特制定本制度。第2条安全目标制定以年度为周期,主要依据省、市县等上级部门与公司签订的安全、经济发展等目标责任书,同时结合公司安全生产具体条件和职工队伍安全技术素质状况,制定年度安全生产总体目标,总体目标应具有严肃性、科学性和可操作性。年度安全目标应以文件形式下发到公司各科室、队。第3条各科室、队主要领导是实现本单位安全目标的第一责任人,分管安全工作的领导对本单位安全目标管理负有直接责任;各单位的其他副职具体负责本职权范围内的安全目标管理工作。第4条安全目标实行自上而下逐级分解细化制定,层层落实责任,自下而上形成一级对一级负责的安全保证体系,安全目标的分解细化不得低于公司总体要求。每年公司要与各科室、队签订年度安全目标责任书;职工与科室、队签定个人安全目标保证书。第2页共178页第1页共178页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共178页㈡安全目标责任书的内容第5条各科室、队安全目标责任书的主要内容包括:零死亡、杜绝较大及以上事故、安全费用计划完成指标、安全生产标准化达标指标、职业健康达标指标、安全培训计划完成指标等。第6条地面单位安全目标责任书主要内容包括:杜绝重大灾害性损失、杜绝恶性交通及其它事故、消灭工业生产死亡事故等。㈢安全目标的实施第7条各科室、队根据公司下达的安全目标,结合本单位实际,制定安全目标实施细则及考核办法,层层定目标、定责任,严格落实、严格考核,全面实现安全目标。第8条实行安全生产“一票否决”制。年度安全目标实现与否要作为单位评先评优和个人安全绩效奖励、提职晋级的重要依据。第9条根据安全目标责任书内容的要求,每个年度末由公司安全科牵头对各科室、队进行检查和考核,考核结果报公司安全生产工作领导小组。第10条公司要及时总结推广完成目标的经验做法,查找未完成目标的问题和原因,以便采取针对性措施...

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