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某某装饰公司财务主管工作手册VIP专享VIP免费

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经典装饰公司财务主管工作手册撰稿:批准:时间:深圳市经典装饰设计工程有限公司目录一、前言二、财务主管工作明细(一)工作描述(二)工作关系(三)工作主要职责(四)工作内容(五)工作流程(六)聘用条件(七)晋升与培训机会(八)任职说明书(九)财务主管聘用制度—依据《员工招聘管理办法》(十)财务主管薪酬制度—依据《经典公司员工薪资管理方案》(十一)财务主管绩效考核—依据《经典公司考核制度》(十二)财务主管的培训—依据《经典公司员工培训管理运作办法》(十三)财务主管的劳动管理1、劳动纪律与奖惩2、工作注意事项(十四)其它要求(十五)财务主管工作须知1、财务管理制度2、关于工程直接费项目经理定额承包的暂行办法三、附表一、前言1、本手册依据国家有关法规和公司章程为财务主管提供有关权利、责任和义务的详尽材料。2、本手册主要作为财务部管理依据。3、本手册在新员工入职培训时作为培训材料之一。4、本手册属公司机密材料,请严格保管。第4页共41页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第4页共41页二、财务主管工作明细(一)工作描述工作名称:财务主管部门:财务部工作代号:JDC-X工作地点:深圳(二)工作关系直接上级:总经理内部联系:全体员工外部联系:客户、银行、工商税务、供应商(三)工作主要职责1、有责任对各项费用的合法、合理的审查和确认。2、保证会计帐目清晰完整,做到帐帐相符,帐实相符。3、按照定额有责任监控各部门费用指标的使用。4、负责监控把握财务每天支出范围和标准。5、负责监控工程直接费、设计费的分期发放。6、有责任对工程进度款收取的监控与跟踪。(四)工作内容1、规范收集整理各类收入、支出原始凭证及经营进程中发生的需统计的资料。2、准确及时核算成本、费用,做好会计记帐、算帐和报帐。3、负责编制公司月、季、年财务收、支计划和各部门费用定额。4、负责整理发放施工合同文本,并收集生效合同、预算、决算,整理入档,登记台帐。(五)财务主管工作流程1、按《会计法》建立健全会计帐户,组织会计核算,做好记帐、算帐、报帐全过程的工作,做到帐帐相符、帐实相符。2、根据财务信息,建立各种监控跟踪档案备查录,并依照备忘录登记明细及时与出纳核对财务收款和支付情况,发现问题及时纠正清理。3、编制各部门成本、费用定额,并按照定额监督实施。(六)聘用条件第5页共41页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第5页共41页参照《经典公司行政管理手册》、《经典公司人事管理手册》。(七)晋升与培训机会本职位工作者若表现突出,可望晋升为部门主管,同时获得公司专业知识及专业技能的优先培训机会。(八)任职说明书工作名称:财务主管年龄:30岁~55岁性别:不限学历:大专以上工作经验:5年以上相关工作经验体能要求:1、身体健康2、口齿清楚3、个人形象较好知识与技能要求:1、有会计师证为佳;2、有较强的组织纪律性;3、有良好的沟通能力;4、能倾听,善于提问;5、有较强的人际关系处理及应对能力。(九)财务主管聘用制度根据《员工招聘管理办法》。(十)财务主管薪酬制度依据《经典公司员工薪资管理方案》。(十一)财务主管绩效考核根据《经典公司考核制度》。(十二)财务主管的培训依据《经典公司员工培训管理运作办法》。(十三)财务主管的劳动管理第6页共41页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第6页共41页1、劳动纪律与奖惩:严格按照公司规定纪律规范自己的行为,做到不迟到、不早退,上班时不无事串岗,不做与本职工作无关的事情,更不能干私活,否则按照相关处罚条款给予惩罚。2、注意事项:在日常工作中要认真细致,办理财务收支时要严格按公司制度规定,依据会计的基本方法认真处理,对每项业务必须做到自己清楚明白,决不能在还没弄清来胧去脉的情况下盲目处理,对来财务办事的人员要注意把该交待清楚的一定要交待清楚明白,票款要当场结清,绝对不能手续不清,草率从事。(十四)其它要求:每天给自己订工作计划及做好时间管理,在工作没有完成工作的情况下,能主动在下班后加班或在...

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