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学校依法维权工作实施方案VIP免费

学校依法维权工作实施方案_第1页
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学校依法维权工作实施方案_第3页
学校依法维权工作方案为进一步加强学校依法维权能力,更好地维护教师和学生的切身利益,促进和谐校园的建设,特制定本方案。一、指导思想以贯彻落实党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,坚持以人为本的科学发展观,围绕“心系职工、服务学生”的工作方向,实施组织维权、法律维权、源头维权、舆论维权、发展维权、救困维权为主要内容的“维权行动”。通过维权活动的实施,向社会尤其是广大职工宣传党和国家有关维护职工合法权益方面的法律法规,重点解决职工权益受到侵害突出问题,力求在全社会营造共同关心和维护职工合法权益的良好氛围。二、维权的对象:全校师生三、维权的内容:1、教师劳动权益受到侵害的问题;2、改制中教师合法权益受到侵害问题;3、教职工人身受到伤害;4、教职工名誉受到伤害;5、违反校规校纪的侵权行为;6、一切不利于学生自身健康成长的问题;四、维权的形式1、通过法律知识讲座和学习等多种形式宣传有关保障师生合法权益的法律政策。2、根据有关法律,邀请律师和执法检查机关,对出现的侵犯职工合法权益行为依法进行处理。五、维权的要求1、要整合资源,借助力量,形成合力,共同维权。要充分发挥维权协调机制的作用,协调公、检、法、司、劳动、经委、民政等有关部门及专家学者、志愿工作者共同参与,形成合力,联动服务,推动师生的合法权益的问题得到解决和落实。第1页共24页2、要促进维权长效工作机制的建立和完善。精心组织,突出重点,制定维权方案。建立维权长效工作机制,保证维权工作持续地开展。3、要做好职工法律维权服务工作。积极协调配合司法、行政部门及时为受侵害职工提供法律服务、法律援助,切实维护职工合法权益。4、要切实为职工办实事、做好事、解难事。着力在“实”上下功夫,努力为职工办一件实事好事,解决一道难题,切实让职工感受到维权日实实在在地为他们说话办事。六、组织领导成立维权领导小组组长:***副组长:***成员:*****第二篇:依法维权必胜依法维权必胜企业单位军转干部护法维权的宗旨。维护党的威信,维护法律的尊严,维护军转政策的权威性和严肃性,提高军转干部的法律意识、权利意识,增强维护自身合法权益的自觉性和积极性。众所周知,党和国家的转业军官安置管理政策,在企业单位不落或没有完全落实,是不争的事实。所谓“企业单位军转干部问题”,其实质不是在改革中遇到了生活上的实际困难,更不是所谓“想与公务员攀比”,而是国家和各级党委、政府没有依法履行对转业军官“妥善安置、尊重、优待和保障合法权益”的法定责任和义务,特别是在所谓改革中,没有依法按政策保障转业军官的合法权益,致使近百万转业军官失去了法律和政策的保护,被非法剥夺法定国家干部身份,丧失了享受与部队职级相应的地方干部(现“公务员”)的政治、生活待遇,被改革成靠解困救济的困难群体。为维护党的威信,维护涉军法律的尊严,维护转业军官安置管理政策的权威性和严肃性,维护自身的合法权益——法定身份和待遇,企业单位转业军官己经上访诉求十数年而不得解决。第2页共24页各级权力以企业改制和干部人事制度改革为借口逃避法定义务,剥夺在企业转业军官的合法权益,不仅损害了计划分配到企业的转业军官的切身利益,而且还亵渎了国家涉军法律,挑战了党中央、国务院和中央军委制定的转业军官安置管理政策的权威,严重损害了党和国家的政治诚信,从源头上制造了不稳定因素。我们相信,法大于天。法律是照妖镜、降妖杖,在法治的光天化日之下,一切违法滥权、剥夺企业单位军转干部合法权益的不法之徒,终将无所遁形。一、涉军法律1、《军官法》第三条军官是国家工作人员的组成部分。军官履行宪法和法律赋予的神圣职责,在社会生活中享有与其职责相应的地位和荣誉。国家依法保障军官的合法权益。第五十一条军官退出现役后的安置管理具体办法由国务院和中央军事委员会规定。法条解读(1)《军官法》的法律地位建国后,国家和军队关于军官队伍建设和军官管理工作有一系列法规。其中,《军官法》是由全国人大常委会颁布的。这在军官管理工作的所有法规中,是属于立法等级最高的,代表了国家在军官队伍建设和军官...

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