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大排查、大接访、大化解方案VIP免费

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大排查、大接访、大化解实施方案驿卫字【2012】4号驿马乡卫生院关于深入开展“大排查、大接访、大化解”活动的实施方案各科室,各村卫生室:为认真贯彻落实市委、市政府、卫生局关于深入开展“大排查、大接访、大化解”活动的要求,深入推进矛盾纠纷排查化解工作,着力解决影响社会和谐稳定的主要问题,结合我院实际,特制定本实施方案。一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,深入推进社会矛盾化解等重点工作,以创建社会和谐稳定模范社区卫生服务中心为目标,在我院进一步深入开展“大排查、大接访、大化解”活动,着力解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性的医疗卫生方面的问题,确保社会持续稳定,为我市卫生工作科学发展、和谐发展、跨越发展创造良好的社会环境。1二、工作原则(一)坚持属地管理原则。按照“属地管理、分级负责”和“谁主管谁负责”的要求,各科室、卫生室负责组织排查、化解、防控本辖区范围内医疗卫生方面存在的突出矛盾纠纷;负责组织排查、化解、防控本单位存在的可能影响社会和谐稳定的问题隐患。(二)坚持预防为主的原则。关注民生诉求,坚持预防为主,源头治理,加大源头预防和处理力度;预警在前,调解优先,依法按政策解决问题,维护群众合法权益。立足抓早、抓小、抓苗头;努力使矛盾纠纷早解决,矛盾不上交,把各类矛盾纠纷解决在基层,解决在萌芽状态。统筹兼顾各方面群体的利益诉求,在正确协调处理利益关系的基础上预防和化解影响第1页共7页社会和谐稳定的突出问题。(三)坚持责任追究原则。严格落实维护社会稳定工作责任制,对影响社会稳定的医疗卫生突出问题实行挂牌督办和复查复核,限期办理。改进和完善工作情况通报、督查督办和绩效考核制度,建立健全权责明确、查究到位的工作责任体系。(四)坚持分类指导原则。结合我单位的工作实际,有针对性地开展“大排查、大接访、大化解”活动,制定工作方案,明确工作重点,细化目标任务,分解落实责任。加强分类指导,采取有效措施,全面化解影响社会和谐稳定的突出医疗卫生问题。(五)坚持齐抓共管原则。进一步健全“统一领导、部门协调、统筹兼顾、标本兼治,各负其责,齐抓共管”的维护稳定工作机制,有效整合各方面资源,充分调动各方面积极性,构筑专群结合、群防2群治的防控网络,共同维护社会和谐稳定。三、任务目标(一)维护社会稳定的责任意识进一步加强,维护社会稳定的领导责任制、单位责任制、责任查究制得到进一步落实。(二)维护社会稳定工作进一步加强,群防群治队伍不断发展壮大,基层维护社会治安稳定的资源和力量进一步有效整合。(三)群众工作进一步加强,党群关系、干群关系、医患关系更加密切,维护社会和谐稳定的群众基础进一步夯实。(四)信访工作进一步加强,信访渠道更加畅通,群众的合理性诉求得到及时解决,合法权益得到切实维护,集体上访和非正常上访总量明显下降。(五)维护社会稳定长效机制建设进一步加强,初步形成社会矛盾联调、治安问题联治、邪教活动联防、社会管理连抓、利民实事联办的工作机制,影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性医疗有关问题得到有效解决,群体性事件发生率明显下降,不发生在全市造成重大影响的医疗卫生事件和案件。四、工作步骤第2页共7页(一)动员部署和排查研究制定实施方案,召开工作动员会议,全面部署开展“大排查、大接访、大化解”活动;全面开展对矛盾纠纷基础性排查活动,摸清底数,掌握情况,登记造册,分解责任。(二)全面攻坚3制定全面攻坚计划,集中时间、人力开展攻坚工作,大力化解各类矛盾纠纷以及影响社会稳定的突出问题;积极开展领导公开接访和包案下访活动,着力解决群众(患者)信访诉求和信访突出问题;确保重大活动期间稳定安全,突出维稳工作重点,强化社会治安综合治理,保持持续稳定。(三)检查验收组织开展“回头看”活动,对影响社会稳定的医疗有关突出问题仍未得到有效化解的,及时改进措施加紧解决;开展对“大排查、大接访、大化解”活动总结和绩效评查工作,评查结果纳入年终考核内容,同时,严格实行责任追究。五、工作...

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