劳务合同甲方：乙方：姓名：法定代表人：身份证号码：通讯地址：地址：联系电话：电话：根据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，以期共同遵守。一.协议期间：自年月日起至年月日止，协议期满，合同关系（定期协议）终止。甲乙双方仅存在平等合作的经济关系，不存在隶属关系，乙方不受甲方规章制度约束，但是乙方行为不得影响甲方生产经营等。二.劳务内容：乙方在甲方的指导监督下，保质保量为甲方提供以下劳务：1.食物的采购与制备、贮藏与管理、餐点调配与烹饪；2.厨房设备的清洗与整理、餐具定期清洗.消毒3.分配的清洁工作（办公室、卫生间等）；三.工作地点：乙方于下列地点，担任协议所定工作：1.XXXXXX有限公司（含所有办公地点）。四.工作要求：1.乙方自行安排自身工作时间，但是每天必须按时（早餐8：00,中餐12：00，晚餐18：00）保质保量提供用餐。2.甲方因业务需要，增加招待用餐的，或临时增加其他劳务的，乙方须配合实施。3.乙方每月可以有2个周日不用提供劳务，其他时间必须正常提供，并且乙方必须是本人为甲方提供劳务，确实因为其他原因无法提供的，需要推荐其他人，获得甲方同意后方能顶替。4.厨房、办公室、卫生间清洁工作须无污垢、残留、异味、水渍等。五.劳务费：1.劳务费每月XXXX月，如果增加的招待用餐，按XX元/餐累加，招待用餐由行政登记确认，其他工作劳务费用双方协商确定。2.甲方每月15日给乙方结算上一个月劳务费。六、合同的终止与解除6.1双方协商一致，可以解除劳务合同。6.2符合下列情形之一的，乙方可解除本合同。（1）由于乙方健康原因无法继续提供本合同甲方约定的劳务服务。必须提前七天向甲方书面提出解除劳务合同的申请，并附身体健康医学证明，甲方同意后方可解除劳务合同，终止劳务关系。（2）甲方不能按照本合同约定支付劳务报酬。6.3乙方解除本合同应提前30日书面通知甲方。如乙方非因前款所述原因擅自提前解除本协议，应承当相应的违约责任。6.4乙方存在以下情形之一的，甲方可无需通知乙方，有权随时解除本合同：（1）、合同期间发现乙方存在疾病或者身体不适应继续劳务工作的，可以解除合同；（2）每月未按规定时间完成工作3次以上，超过两天未经甲方许可拒绝提供劳务的；（3）年满65岁以上；（4）乙方与甲方劳务关系建立和存续时，隐瞒精神病史、癫痼病史等重大疾病史者；隐瞒曾经受到司法部门刑事处罚的。（5）在本合同期内，乙方同时为多位雇主提供劳务，或未经甲方书面同意将劳务委托给他人完成的。（6）在甲方场所故意损坏财物，或与甲方职工、客户等发生争吵的，在提供劳务场所和工作微信群散布负能量，严重影响甲方生产经营秩序和形象的言行；在外（或互联网）攻击、损毁、污蔑公司言行，造成恶劣影响的。（7）在提供劳务时或费用报销中弄虚作假，未提供劳务但骗取劳务费、干私活，内外勾结，损公肥私；自行或煽动甲方职工等罢工、闹事，非法集会、非法上访的；遗失重要文件资料或泄漏甲方及甲方客户、职工秘密或隐私的。（8）在提供劳务时聚众闹事、欧打他人、饮酒、醉酒，不服从管理，或存在其他违法违规行为的；服务质量较差，客户投诉较多，严重违反甲方要求（参考甲方公司管理规定）的其他情形。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当通过协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他事宜8.1鉴于双方建立的劳务关系，乙方予以知晓劳务关系、并非劳动合同关系，甲方无需为乙方缴纳社会保险。8.2乙方为甲方提供劳务的具体要求，双方可另行约定，无具体约定的，参照甲方各项规章（考核）制度执行，在本合同签订前，乙方确认已仔细阅读，并理解它们得准确含义，同时保证在合同期内严格遵守。九、合同生效9.1劳务合同依法订立后生效，甲乙双方必须严格履行。9.2甲方可以根据工作情况、工作任务，调整乙方的工作内容和工作岗位，因调整工作内容和岗位甲方可以调整劳务报酬，乙方予以接受。十、合同附则10.1本合同甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，在履行本合同过程中双方发生任何争议或涉及诉讼时...
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