电脑桌面
添加小米粒文库到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

大学生兼职劳动权益保护研究分析——以宿迁学院为例 法学专业VIP专享VIP免费

大学生兼职劳动权益保护研究分析——以宿迁学院为例  法学专业_第1页
大学生兼职劳动权益保护研究分析——以宿迁学院为例  法学专业_第2页
大学生兼职劳动权益保护研究分析——以宿迁学院为例  法学专业_第3页
目录.................................................................................................................1....................................................................................................................2.........................................................................................................................3................................................................................4................................................................................................4................................................................................4.............................................................6.....................................................9.........................................................9.................................................9.................................................................9.......................................................10.......................................................10...........................................................12...................................................12...............................................................12...........................................................13...............................................................13...........................................................13.......................................................................................................................15...............................................................................................................16.......................................................................................................................17中文摘要大学生在校期间利用业余时间兼职逐渐成为社会上比较常见的一种现象,大学生兼职有助于促进其自身树立独立意识,而且能够获得一些无法通过在校学习获得的知识与积累,但是在兼职过程中,大学生权益往往无法得到切实保障,遭受损害的情况屡屡出现。主要表现为无故延长工时、拖欠工资、维权无门等等。多数大学生表示权益受损后维权困难,只能默默承受。文章从大学生兼职过程中与用工单位、政府及学校之间的关系出发,具体描述了大学生兼职劳动过程中权益受到各种侵害,并分析了造成此种现象的具体原因,主要是学校未将大学生校外兼职纳入教育管理范围内、用工单位与学生之间力量对比失衡、现有的法律制度并没有对兼职大学生的身份做出明确规定、相关部门无视大学生兼职过程中的诉求等。提出加强大学生兼职过程中用工单位道德约束、学校管理、市场监督及培养大学生兼职自我保护的能力,完善相关法律制度等方式来维护大学生兼职劳动权益。关键词:大学生兼职;劳动权益;保护AbstractStudentssparetimeduringcollegepart-timebecomerelativelycommonkindofsocialphenomenon,collegestudentspart-timehelpedsetupitsownindependentconsciousness,butalsocangetsomecan'tthroughtheaccumulationofknowledgeandlearninginschool,butintheprocessofpart-time,collegestudents'rightsoftencannotbeensure,thesituationappearedoftensufferdamage.Themainperformanceisunreasonableextensionofworkinghours,unpaidwages,rightsandsoon.Mostcollegestudentssaidthattherightsandinterestsofthedamagedrightsandinterestsofdifficult,canonlysufferinsilence.Articlesfromtheprocessofcollegestudents'part-time,therelationshipbetweenthegovernmentandtheschoolwiththeunit,thedescriptionintheprocessofthecollegestudents'part-timelaborrightsarevarious,andanalyzesthespecificcauseofthisphenomenon,mainlyi...

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

文章天下+ 关注
实名认证
内容提供者

各种文档应有尽有

确认删除?
VIP
微信客服
  • 扫码咨询
会员Q群
  • 会员专属群点击这里加入QQ群
客服邮箱
回到顶部