专业合同封面COUNTRACTCOVER20XXPERSONALRESUME甲方：XXX乙方：XXX2024年度高级人才招聘猎头合作协议本合同目录一览1.合作背景与目标1.1合作背景1.2合作目标2.合作范围与职责2.1合作范围2.2双方职责3.候选人搜索与推荐3.1候选人搜索3.2候选人推荐4.候选人评估与面试4.1候选人评估4.2面试安排与协助5.人才引进与薪酬谈判5.1人才引进5.2薪酬谈判6.费用与支付方式6.1服务费用6.2支付方式与时间7.保密协议7.1保密内容7.2保密期限与违约责任8.合作期限与终止8.1合作期限8.2合作终止条件与程序9.违约责任与争议解决9.1违约责任9.2争议解决方式10.法律适用与合同效力10.1法律适用10.2合同效力11.合同的签订与生效11.1签订程序11.2合同生效条件12.合同的修改与补充12.1修改条件12.2补充内容13.合同的解除与终止13.1解除条件13.2终止程序14.其他事项14.1信息披露14.2通知与联系14.3附件说明第一部分：合同如下：1.合作背景与目标1.1合作背景甲乙双方致力于respective领域的发展，为了更好地拓展业务、提升核心竞争力，甲方拟招聘一批高级人才。乙方作为专业的猎头公司，具有丰富的招聘经验和优质的人才资源，甲方希望与乙方建立长期稳定的合作关系，共同完成高级人才的招聘工作。1.2合作目标双方共同合作，为甲方成功招聘到符合岗位要求的高级人才，确保人才队伍的稳定和甲方业务的持续发展。2.合作范围与职责2.1合作范围（1）甲方提供招聘职位、岗位要求、薪酬福利等相关信息，乙方根据甲方需求开展人才搜索与推荐工作；（2）乙方负责根据甲方提供的职位要求，搜索并筛选符合条件的人才，向甲方推荐；（3）甲方负责对乙方推荐的人才进行评估、面试和薪酬谈判等工作；（4）乙方协助甲方完成人才引进及薪酬谈判等工作，并提供必要的培训和支持。2.2双方职责甲方职责：（1）提供准确的招聘需求，包括但不限于职位、职责、要求、薪酬福利等信息；（2）安排面试时间，对乙方推荐的人才进行评估和选拔；（3）按照约定支付乙方服务费用；（4）对乙方提供的服务质量进行监督和评价。乙方职责：（1）根据甲方提供的招聘需求，开展人才搜索与推荐工作；（2）对推荐的人才进行筛选和评估，确保人才质量；（3）协助甲方完成人才引进、薪酬谈判等工作；（4）提供必要的培训和支持，确保甲方人员顺利上手。3.候选人搜索与推荐3.1候选人搜索乙方根据甲方提供的招聘需求，通过databases、社交媒体、行业活动等渠道，搜索符合要求的人才。3.2候选人推荐乙方对搜索到的人才进行筛选，向甲方推荐符合要求的候选人。推荐候选人时，乙方应提供候选人的详细资料，包括但不限于个人背景、工作经历、业绩成果等。4.候选人评估与面试4.1候选人评估甲方对乙方推荐的人才进行评估，评估内容包括但不限于专业知识、工作经验、沟通能力、团队协作能力等。4.2面试安排与协助乙方协助甲方安排面试时间，确保面试过程顺利进行。面试前，乙方应向甲方提供候选人的详细资料，便于甲方进行面试准备。面试结束后，乙方及时跟进甲方反馈，了解面试结果。5.人才引进与薪酬谈判5.1人才引进甲方根据面试结果，确定拟引进的人才。乙方协助甲方完成人才引进的相关手续，确保人才顺利入职。5.2薪酬谈判甲方根据人才的市场价值及公司薪酬体系，与乙方推荐的人才进行薪酬谈判。乙方应协助甲方，提供合理的薪酬建议，确保薪酬谈判的成功。6.费用与支付方式6.1服务费用本协议的服务费用为人民币[金额]元整（大写：[金额]元整），用于支付乙方开展人才搜索、推荐、评估等工作所产生的费用。6.2支付方式与时间甲方在本协议签订后[时间]个工作日内，向乙方支付服务费用。支付方式为转账，账号信息如下：户名：[乙方名称]账号：[账号]开户行：[开户行]乙方提供合法、有效的发票，甲方按约定时间支付服务费用。8.保密协议8.1保密内容甲乙双方在合作过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，包括但不限于客户信息、候选人信息、业务策略等，均属于保密内容。8.2保密期限与违约责任双方对保密内容的保密期限为合作期限结束后[时间]年。若一方违反保密义务，泄露保密内容，需承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为泄露信息的相关损...
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