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平衡计分卡考试题库

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精品 word 文档值得下载值得拥有一、选择题1、在平衡计分卡业绩衡量方法中,下列哪一项属于潜在的领先指标()A、新客户开发率B、盈利率C、投资回报率D、质量【正确答案】D2、下列哪一项不属于战略分析中的外部环境分析 PESTEL()。A、政治分析B、经济分析C、企业财务分析D、法规分析【正确答案】C3、从平衡计分卡的角度组织 SWOT 矩阵,其中“W”是指()。A、优势B、劣势C、机会D、威胁【正确答案】B4、从平衡计分卡的角度组织 SWOT 矩阵,其中“T”是指()。A、优势B、劣势C、机会D、威胁【正确答案】D《平衡计分卡》考试题库Word文档1 x精品 word 文档值得下载值得拥有5、下列哪一项不是平衡计分的战略执行要素()。A、战略地图B、平衡计分卡C、目标客户D、战略中心型组织【正确答案】C6、支持单元计分卡的流程角度通常会有三个主题,以此来实现财务和客户角度的目标,下列哪一项主题除外()A、处理外部客户的关系B、降低运营及服务的成本C、处理内部客户的关系D、支持单元对业务单元的战略性支持【正确答案】A7、下列哪一项不属于行动方案管理模型的流程()。A、选择战略性行动方案B、选择战略性主题C、提供战略性资金D、建立责任制【正确答案】B8、下列哪一项不是战略管理办公室的角色定位()。A、战略管理流程的构建者B、流程管理者C、流程整合者D、流程决策者精品 word 文档值得下载值得拥有精品 word 文档值得下载值得拥有精品 word 文档值得下载值得拥有精品 word 文档值得下载值得拥有精品 word 文档值得下载值得拥有精品 word 文档值得下载值得拥有16、有效的战略执行需要员工的积极参与,从而帮助达成公司战略。下列哪一项表述是错误的()。A、向员工传授和沟通战略B、协同个人培训和发展计划,培养员工执行战略所学的知识、技能和能力C、将员工的个人目标和激励与战略相链接D、强调员工的执行力,以执行代替沟通【正确答案】D精品 word 文档值得下载值得拥有精品 word 文档值得下载值得拥有17、预算管理是当前大多数公司的核心管理体系,下列哪一项不是其主要功能()。A、预测未来的收入和支出,并用以财务计划和协调管理B、促使管理人员为预算结果而负责C、通过预算减少企业开支D、授权管理人员在预算范围内使用费用【正确答案】C18、下列哪一句话表述不正确()。A、运营回顾会议重点在于检验近期的部门、职能和财务绩效,提出需要马上解决的问题B、在战略执行和调整会议上应重点讨论短期的运营...

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