“”不知庭霰今朝落，疑是林花昨夜开 （唐·宋之问《苑中遇雪应制》）用这首诗来形容时间的转瞬即逝一点也不夸张.在不知不觉间，来到鹤山市新红阳公司已经快一年了。一年前，我还是一个还未从学校毕业的毛头小伙子，对未来懵懵懂懂，没有丝毫的信心，而加入了新红阳特别是加入了品管部之后，感觉自己的人生有了一个质的转变!个人在各方面的能力都有了一个很大的提升，更对未来充满了向往，非常感谢公司和部门能给我这样的机会，能让我完成从大学到工厂这种环境和角色的双重改变和适应。岁首年终，我静心回想这大半年在品管部的工作生活，收获颇丰。现将我这半年来的学习工作情况总结如下：一.年度工作情况终检合格率较低，除去外部原因外，自身主要存在的问题为：1.排钻零星问题较多2.组装工序的错漏加工频繁3.精修质量的起伏不定4.打包人员多为新进员工，对不合格品的识别把关不严针对这些问题也实行了一些措施：1．在制程检验中加大了抽检比例，并在排货打包前对孔位等进行检查。2．在组装加工过程中，多进行巡检，发现不合格及时对员工进行纠正指导，并在车间早会上给予通报。3．对于精修完工板件实行全检，要求未经品管员检验组包装不得接货。4．协调上下工序的心力费落实，提高员工把关的积极性。工作成效（自我评价）：在担任二线 QA 期间，没有出现批次性的投诉事件，二线的产品质量也在一个较为稳定的水平之上，但受限于自身的经验及前期意识的不到位，在工作中也犯了许多错误，如HY2408 漏检、上班期间违反工作纪律、把关不严导致精修质量下滑等。总体来说虽未出现大的失误，但工作还做得很不到位，距离一个合格的品管员还有很大的距离，所吸收的宝贵经验和教训需要在以后的工作中去运用和铭记。（2）2024 年 10 月 15 日起担任生产二部（原生产一线）QA 工作期间出现问题较多，抽检合格率偏低，而对于不合格产生大户总装车间，问题尤为突出，多次出现错漏引孔、板件漏加工甚至同边现象.针对这些问题，也多次于车间主任及责任员工进行沟通，对模板及要求进行纠正，并根据其情节给予罚款。工作成效（自我评价）：在担任一线 QA 的两个多月里感到了很大的压力和挑战，非常感谢部门领导对我的信任和肯定。在这里我深深感觉到了自身的判定识别能力和经验等多方面还远远的不够，在短短的两个月里就出现了漏检事故！在问题把关、责任追溯等方面做得很不到位，工作还远远不能让自己满意。自信有很大的提升空间可以做好！二、在工作中...
