减轻噪声危害有哪些好办法噪声除对人的听力会直接造成损伤外，对人的其他损害基本是间接的，并且需要一个时间的积累过程。听力保护涉及的评价量是每工作日 8 小时暴露的等效声级，这个量从某种意义讲是一种能量的平均值。用积分声级计或声暴露计可以测量，也可以通过不同时段对应的不同声级进行计算。通过国内外大量的学者和科研机构对噪声性听力损失的调研和讨论，将职业噪声暴露标准制定在 85dB(A)比较合理，能保证 90%以上的作业工人的听力不受到作业场所噪声的危害，世界大多数国家采纳了这个标准。以此为基础，接触时间减半，允许噪声增加 3dB(A)，最高允许值为 115 dB(A)。一般应对作业场所的噪声情况进行 1 次全面的评估，包括车间内的噪声照射(所有传到某作业位置的噪声)情况以及员工的噪声暴露(在规定时间内人耳所接受的噪声)情况，确定噪声暴露超标的区域以及噪声暴露超标的人群。通过对环境噪声照射值的测量，可以确定作业场所噪声的危害情况。对于噪声超标的区域，及时的进行噪声治理，通过隔声、吸声、消声、隔振等工程技术手段进行降噪。通过对人员噪声暴露的测量，确定其所需要听力保护的等级，为高噪声暴露的人员选配合适的护耳器。作业人员应提高自身的保护意识。当暴露在高噪声的环境中，自觉正确的使用护耳器，来保护自身的听力。同时也可以通过对作业人员暴露时间管理的手段，采纳轮班、作业位置调换、工序调整等办法，降低人员的暴露量，根据等能量原则，噪声暴露每增加 3dB，工作时间减半。合理地安排作业时间，并配合护耳器的使用，可以达到降低噪声暴露的目的。面对一个噪声污染问题，通常从三个环节考虑控制：一声源噪声控制(最根本的解决办法)；二噪声传播途径控制(最常采纳的解决办法)；三接收者的个体防护(最直接的解决办法)，当前面两个环节的噪声控制无法实施时，第三个环节就是听力保护的最后一道防线，必须正确合理使用护耳器。建议该同志的妈妈应了解其工作环境的噪声情况，来推断是否会受到听力损伤，同时了解单位有可能通过哪个环节来减少噪声，本人是否可以因此减少噪声暴露，假如噪声超过标准，单位又不实行控制措施降噪则个人一定要正确合理使用护耳器，下班后应该远离生活中的高噪声环境。
