作业场所职业卫生管理制度职业卫生是指为预防、控制和消除职业危害，保护和增进劳动者的健康，提高工作和生活质量，依法实行的一切卫生技术或者管理措施，为了进一步搞好本单位职业卫生，防止职业危害，制订以下制度：1. 企业各级领导要重视预防职业危害，立足于以人为本，造福于人类，搞好对员工危害治理及防护工作。2. 加强对员工的宣贯教育，使员工了解本岗位的职业危害因素的危害，增强自我保护意识。3. 卫生技术措施要符合国家法规及产业政策。（1） 改革工艺：用无毒代替有毒、低毒代替高毒、机械拖拉操作代替人工操作。（2） 排风排毒：有尘毒的场所，应有通风装置，排除尘毒，对高温辐射的场所，做好隔热、通风降温。（3） 合理布局：有毒作业与没毒作业分开，危害大的毒物要有隔离设施和防范措施。（4） 设备完好：要防止发生跑、冒、滴、漏污染作业场所。4. 要正确穿戴劳保用品，单位要根据国家标准为员工配备各类防护、保护用品，员工在作业场所按要求佩带，防止毒物通过呼吸、皮肤侵入人体。5. 对接触尘毒、高温、辐射、噪声等危害作业的员工，每年进行体检，发现职业病者立即调离有害作业岗位，及早治疗。6. 对有尘毒等危害作业场所，根据国家规定，定期职业卫生检测，如达不到国家标准，应进行技术改造或检测、修理，达不到标准，不得进行生产。7. 制订应急救援预案，在有害物质大量泄漏时，应实行自我防护和抢救措施。8. 编制接触尘毒员工健康档案台帐，加强监控，防止职业危害发生。
