“六增六强”推动进展高质量工作系列评论 今日我给大家带来的是立说立行抓落实 苦干实干早见效_“六增六强”推动进展高质量系列评论，有兴趣的小伙伴可以进来看看，参考参考，信任会对大家有所帮助！ 推动“六增六强”实现进展高质量不是一句空洞的口号，而是一项紧迫的政治任务，全市各地、各部门要认清形势、提高认识，切实把思想和行动统一到市委五届六次全会精神上来，紧扣与全省同步全面建成小康社会目标，立足建设“江苏生态大公园”定位，坚持进展第一要务、创新第一动力、人才第一资源“三个第一”，立说立行、苦干实干，以奋发有为的精神状态和扎实细致的工作举措，不断推动“六增六强”各项举措落地生根、早见成效。 要转变作风主动担当抓落实。推动“六增六强”，推动高质量进展，好的工作作风至关重要。我们要坚持以党的建设为坚强保障，在从严治党中转变作风、担当作为，为“六增六强”落地见效提供一个风清气正的政治生态。要大力弘扬仔细、顶真、当真“三真精神”，推动形成想干事、多干事、干实事、干成事的良好风气。仔细求实不马虎。积极培育严谨细致、一丝不苟的工作作风，切实把自己的职责搞清楚，把市委、市政府交办的任务搞清楚，把工作情况底数搞清楚，把谁行谁不行的用人标准搞清楚。要有不达目的不罢休的执着，说到就要干到、干好、干成。顶真务实不漂移。不断强化敢于担当、主动担当的责任意识，遇到新事物新工作要学着干、不空谈，遇到中心大局工作要比着干、不懈怠，遇到急难险重任务要抢着干、不推诿，遇到困难矛盾问题要顶着干、不躲避。当真落实不折腾。牢固树立正确的政绩观，始终保持奋斗必定有我、功成不必在我的精神状态，多干打基础、利长远的实事，多做解民忧、惠民生的好事，不搞“形象工程”“政绩工程”。好作风需要好机制培育引导。近期，市委制定出台了鼓舞激励、容错纠错、能上能下“三项机制”的实施办法。各级党委（党组）要确保“三项机制”落到实处、发挥作用。纪检机关和组织部门要密切沟通配合，督促检查贯彻落实情况，使鼓舞探究创新、激励担当进取的导向更加鲜亮，让能干事、会干事、干成事的干部受褒奖、得重用，让不敢担当、不愿作为、不想干事的干部受惩戒、挪位子。 要突出重点科学施策抓落实。“六增六强”涉及宿迁进展的方方面面，工作要求高，工作内容多，抓落实，不能没有章法，要始终把坚持加快进展作为第一要务，扭住高质量进展的重点领域精准发力，抓住全面小康建设的关键环节...
