“人才兴粮”典型人物张泽瑶同志先进事迹材料：巾帼不让须眉 典型人物先进事迹是我们正在学习的，他们的事迹材料也应当被宣传出去，号召大家一起学习。下面我带来的是“人才兴粮”典型人物张泽瑶同志先进事迹材料：巾帼不让须眉。 、 **县粮油购销储备有限责任公司总经理-张泽瑶同志，1995 参加工作，先后担任过**县粮油购销储备有限责任公司（以下简称购销储备公司）办公室主任、购销储备公司总经理兼任粮食局办公室主任，工作经验丰富，能力突出，是**粮食系统的元老级人物。曾因工作表现突出，被授予“巾帼标兵”称号。任总经理以来，带领粮油购销公司全体员工，坚持科学进展观，紧紧围绕粮食流通工作，促使粮油购销公司扭亏为盈，各项工作取得明显成效；在公司人员不足，繁重的工作下，该同志任劳任怨，将粮食局机关及粮油购销公司工作推动得有声有色，深受领导、员工的好评。 爱岗敬业，敢打硬仗 该同志刚担任总经理时，公司呈亏损状态，为扭转局面，她利用业余时间努力学习管理用人之道，多方联系寻找出路。 紧扣进展，重视人才，切实强化领导形成合力。熟悉掌握员工的基本信息资料 后，坚持以人为本，大力挖掘公司员工工作能力，达到了人尽其才。在她的带领下，公司工作面貌焕然一新，形成了团结向上，比拼赶学的新局面。 转变思路，积极探究，公司连续两年盈利。一是多点供应经营，提高销售业绩。新场储备库点、牛街及奎香学生粮供应点、角奎军供门市多点供应，最大限度地满足了学校、军供、机关食堂用粮数量。二是严把质量关，做好“放心粮油”供应。统一调进的粮食必须配有符合规定的质检报告。对购进的粮食入库时严格把关，进行抽样备查。三是公司扭亏为盈，连续两年盈利。任公司总经理时公司亏损 14 万元。就任后，20XX 年营业收入同比增长%，20XX 年营业收入同比增长%；在她的领导下，公司员工团结努力连创盈利佳绩。 解放思想，大胆开拓，当好参谋、出好主意 紧跟粮食改革的新形势，扎实做好粮食储备，积极建言献策，有针对性开展工作。 打破制约仓库建设资金的“瓶颈”，保证了仓库建设的顺利完成。新建仓库工程量大，资金缺口大，该同志敢担当，带领企业，“勒紧裤带”自筹 598万元，亲力亲为，严把粮库建设质量关，新仓建设顺利于 20XX 年 8 月竣工验收。 改革现有经费管理使用办法。由原来偏重使用过程的监管，转变为使用过程监管与使用效益考评并重，切实提高了资金使用效益。坚持设备、办公用品等采购必...
