当前文档修改密码：8362839 当前文档修改密码：8362839 更多资料请访问.(.....)某高速公路公司绩效管理副经理岗位说明书岗位名称绩效管理副经理岗位编号所在部门人力资源部岗位定员1 人直接上级人力资源部经理工资等级直接下级绩效考核岗，员工关系管理岗薪酬类型所辖人员2 人岗位分析日期200*年*月本职：在经理的领导下，负责组织绩效考核、员工职业生涯规划和招聘工作工作职责与工作任务: 职责一职责表述：协助经理制定本部门工作管理制度和年度工作计划工作任务协助经理制定及完善相关规定和制度协助经理制定本部门的年度工作计划参加制定并执行本部门的财务预算计划职责二职责表述：负责组织拟定公司绩效考核、职业生涯规划、招聘计划和招聘制度工作任务负责组织拟定员工绩效考核方案，经批准后组织实施负责组织拟定公司职级晋升制度和计划，经批准后组织实施负责组织拟定招聘制度、计划和流程，经批准后组织实施职责三职责表述：负责组织公司绩效考核及相关工作工作任务负责监督执行各部门员工考核制度的实施负责组织汇总各部门绩效考核的结果，及时进行反馈并更新员工绩效考核档案负责受理员工有关绩效考核工作的申诉，并组织进行协调、沟通、调查和处理职责四职责表述：负责组织员工的职业生涯规划工作工作任务调查员工进展需求，组织建立员工职业进展相关数据库根据考核结果，参考公司员工进展需求，提出员工晋升晋级意见负责员工职级晋升制度的解释职责五职责表述：负责组织公司的职称管理工作工作任务负责组织拟定公司除政工系列外的专业技术人员聘任办法负责组织除政工系列外的专业技术职务的评定、考试、聘任工作负责组织工人技术等级考试和聘任工作职责六职责表述：负责组织公司员工的招聘工作工作任务负责组织拟定招聘实施计划，审批后组织实施负责对应聘资料进行资格审查，进行初步筛选负责配合用人部门对应聘者进行笔试和面试职责七职责表述：负责组织档案管理和日常员工关系工作工作任务负责组织整理、完善、更新公司人力资源基础资料负责组织公司员工人事档案及专业技术档案的管理工作负责组织办理各种员工异动手续负责组织员工劳动合同的管理工作负责离退休职工的审查和报批工作职责八职责表述：负责组织公司的退休人员管理工作工作任务负责向退休人员宣传党的路线、方针和政策，传达相关文件负责收集退休人员的意见和要求，处理离退休人员的来信来访负责组织退休人员的各项服务工作负责通报公司的经营和改革情况...
