北京区域空中交通管制中心岗位培训体系研究第一章 绪论1.1 选题的背景与意义近年来，随着我国民用航空事业的不断发展，民航系统的安全问题已经成了该领域重点关注的主要问题之一。空中交通管制部门作为肩负民航运输安全的主要部门，其职责便是通过严密的管理手段，维持空中交通秩序，保障空中交通的快速高效，并合理控制空中交通的流量，防止航空器之间发生碰撞事故。可以看出，空中交通管制部门是一个极其特殊的部门，担任重要岗位的人员技术及素质会在很大程度上影响到空中交通管制的整体水平。当前我国的空中交通管制部门执行空中管制任务的人员已经超过 3000 人，大多数人员都接受过高等的教育培训，具有较好的个人素质和管理水平，这些培训一般属于专业培训，通过借助一些专门的管制人员培训学校来完成。实际上，培训工作的开展不但能够作为提升空中交通管制人员管理水平的重要方式，同时也能够成为激励这些人员积极投身民航事业的必要措施。那么，如何通过合理、标准、严格的培训方式来增强我国空中交通管制人员的水平便成为当前该领域研究的重要课题。在我国众多的空中管制交通部门中，以北京区域的空中交通管制中心的任务最为繁重，北京拥有着我国主要的国际机场首都机场，它已经成为世界上最繁忙的民用机场之一，2009 年首都机场全球排名升至第 8 位，每日飞机起降架次为1500 架左右，就整个北京区域，每天面临着约 2500 架次的流量；而在一些特殊时期，如全国两会期间，空中交通流量更会持续攀升。在如此繁重的管制任务面前，北京区域空中管制中心必须能够通过自身优势，精心策划、统一管理来保障空中交通的安全与顺畅，空中管制中心的每一位管制员也因此而肩负着重要的使命，对管制员的素质提出了很高的要求，这些基本素质要求的实现，必须通过管制人员岗位培训来实现。从这个意义上来讲，制定北京区域完善的空中交通管制中心岗位培训体系，实施严格的空中交通管制中心岗位培训制度就具有了特别重要的作用。在此背景下，本课题选择以北京区域空中交通管制中心的培训为研究对象，通过分析现状、查找问题，最终为其建立一套严格、规范、标准的岗位培训体系。本课题的研究具有以下几方面重要的意义：一是通过对培训管理理论的研究，为北京区域空中交通管制中心岗位培训制定体系，这对于填补国内培训管理在该领域的研究空白具有一定的理论意义。 二是本课题的研究，对北京区域空中交通管制中心在保障管制人员的培训效率提升人员...
